Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Соискателю
  4. Ищем вакансии

50 причин, по которым не получают работу


4.10.2007 7826

1. Жалкий внешний вид

2. Манеры всезнайки

3. Неумение изъясняться: слабый голос, плохая дикция

4. Отсутствие плана карьеры, четких целей и задач

5. Недостаток искренности и уравновешенности

6. Отсутствие интереса и энтузиазма

7. Невозможность участи в делах, помимо обусловленного графика

8. Чрезмерная концентрация на деньгах: заинтересованность только в более высокой оплате

9. Низкая успеваемость во время учебы

10. Нежелание начать снизу: ожидает слишком многого и слишком быстро

11. Стремление к самооправданию, уклончивость, ссылки на неблагоприятные факторы

12. Недостаток такта

13. Недостаточная зрелость

14. Недостаточная вежливость

15. Презрительные отзывы о предыдущих работодателях

16. Недостаточное умение ориентироваться в обществе

17. Выраженное нежелание учиться

18. Недостаточная живость

19. Нежелание смотреть в глаза собеседнику

20. Вялое, “рыбье” рукопожатие

21. Нерешительность

22. Бездельничанье во время отпуска, приоритет пляжных удовольствий

23. Неудачная семейная жизнь

24. Трения с родителями

25. Неряшливое обращение

26. Отсутствие целеустремленности

27. Желание получить работу на короткое время

28. Мало чувства юмора

29. Мало знаний

30. Несамостоятельность (родители принимают за него решения)

31. Отсутствие интереса к компании или отрасли

32. Подчеркивание того, с кем имеет знакомство

33. Нежелание отправляться туда, куда потребуется

34. Цинизм

35. Низкий моральный уровень

36. Лень

37. Нетерпимость при сильно развитых предубеждениях

38. Узость интересов

39. Неумение ценить время (например, проводит много времени в кино)

40. Плохое ведение собственных финансовых дел

41. Отсутствие интереса к общественной деятельности

42. Неспособность воспринимать критику

43. Отсутствие понимания ценности опыта

44. Радикальность идей

45. Опоздание на собеседование без уважительной причины

46. Отсутствие, каких бы то ни было сведений о компании-работодателей

47. Невоспитанность (не благодарит собеседника за уделенное время)

48. Отсутствие вопросов о работе к потенциальному работодателю

49. Сильно давящий тип

50. Неопределенность ответов на вопросы

Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Разместить вакансию

Читайте также

  • Поведение, которое не понравится работодателю на собеседовании22 Январь, 2018

    Любой соискатель хочет понравится работодателю на собеседовании. Эта встреча является решающей для обоих сторон, но для соискателя это возможность воспользоваться шансом и показать свои умения и способности. Тем не менее, соискателю необходимо придерживаться правил этикета, так как не всякое поведение понравится работодателю.

    Если вы будете придерживаться правил поведения, изложенных ниже, вы сможете понять, что делаете на собеседовании не так, откорректировать свою манеру поведения, чтобы представлять для работодателя интерес.

  • Зимние праздники: их много или мало?22 Январь, 2018

    Много или мало?

  • "Гостарбайтерские страсти": Литва догоняет Польшу?18 Январь, 2018

    Литва или Польша: какая страна популярнее?

  • Многозадачность - востребованное, но поверхностное качество17 Январь, 2018

    Обратите внимание, как со временем изменились запросы работодателей к соискателям. Все хотят видеть на должности в компании универсального работника, который умеет все и готов выполнять любую задачу, не зависимо от ее сложности и других возможных ресурсов. Все больше работодатели убеждаются, что многозадачность – не самый основной критерий при подборе кандидата на должность. Почему, давайте разбираться.

  • Сискатели становятся требовательней17 Январь, 2018

    Интересны не только деньги...

Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Разместить вакансию
↑ Наверх