Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Новости Украины и мира
  4. Новости

Возраст ухода на пенсию пока не повышают


6.12.2010 395

На этой неделе в Верховную Раду должны подать проект Пенсионной реформы. Об этом на днях заявил вице-премьер Сергей Тигипко. В субботу в СМИ появилась информация, что повышение пенсионного возраста, которое ранее предусматривалось лишь для женщин — с 55 до 60 лет, якобы коснется и мужчин (до 65 лет). Однако глава комитета Рады по делам пенсионеров, ветеранов и инвалидов Валерий Сушкевич опроверг это: «Это слухи. Более того, сейчас даже не обсуждается повышение пенсионного возраста для женщин, в реформе этого пока нет».

По мнению спикера Рады Владимира Литвина, законопроект о Пенсионной реформе будет рассматриваться Радой только после обсуждения с общественностью. Проектом постановления предлагается провести парламентские слушания аж 16 февраля 2011 года. «Мы на примере Налогового кодекса увидели, что спешить с рассмотрением таких важных документов не следует», — сказал «Сегодня» депутат-регионал Николай Комар.

Как рассказал «Сегодня» пресс-секретарь премьера Николая Азарова Виталий Лукьяненко, будущая реформа будет стимулировать людей выходить на пенсию позже, поскольку дает возможность гражданам накапливать средства, чтобы увеличивать размер своей пенсии: дольше работаешь — выше пенсия. «Повышение пенсионного возраста неизбежно (такова тенденция и в Европе: в этом году во Франции его подняли для всех до 62 лет. — Авт.). Но это не панацея для решения всех проблем в пенсионной системе. Главный вопрос — вывод зарплат из тени, чтобы наполнить Пенсионный фонд», — говорит Валерий Сушкевич.

Читайте также

  • Поведение, которое не понравится работодателю на собеседовании22 Январь, 2018

    Любой соискатель хочет понравится работодателю на собеседовании. Эта встреча является решающей для обоих сторон, но для соискателя это возможность воспользоваться шансом и показать свои умения и способности. Тем не менее, соискателю необходимо придерживаться правил этикета, так как не всякое поведение понравится работодателю.

    Если вы будете придерживаться правил поведения, изложенных ниже, вы сможете понять, что делаете на собеседовании не так, откорректировать свою манеру поведения, чтобы представлять для работодателя интерес.

  • Зимние праздники: их много или мало?22 Январь, 2018

    Много или мало?

  • "Гостарбайтерские страсти": Литва догоняет Польшу?18 Январь, 2018

    Литва или Польша: какая страна популярнее?

  • Многозадачность - востребованное, но поверхностное качество17 Январь, 2018

    Обратите внимание, как со временем изменились запросы работодателей к соискателям. Все хотят видеть на должности в компании универсального работника, который умеет все и готов выполнять любую задачу, не зависимо от ее сложности и других возможных ресурсов. Все больше работодатели убеждаются, что многозадачность – не самый основной критерий при подборе кандидата на должность. Почему, давайте разбираться.

  • Сискатели становятся требовательней17 Январь, 2018

    Интересны не только деньги...

Если вам нужен персонал размещайте бесплатно вакансию на сайте!

Разместить вакансию
↑ Наверх