Додаткова інформація
Особисті якості, хобі, захоплення, навички: • Бизнес-планирование
• Планирование и управление структурой затрат предприятия
• Анализ доходности, рентабельности, платежеспособности для своевременного выявления и устранения отклонений в финансовой деятельности
• Управление денежными потоками
• Бюджетирование
• Налоговое планирование
• Анализ финансово-хозяйственных результатов работы предприятия, использования материальных ресурсов предприятия, состояния запасов, себестоимости продукции, прибыльности и рентабельности предприятия
• Анализ и технико-экономическое обоснование инвестиционных проектов
• Определение и обоснование оптимальной структуры заемного капитала
• Управление собственным и заемным капиталом
• Подготовка управленческой отчетности для руководства
• Систематизация и оперативное управление дебиторской и кредиторской задолженностей
• Работа с банками, контролирующими и проверяющими органами
02.2003-06.2004гг. – ЗАО «Кировоградская промышленная компания»
Сфера деятельности: оптовая торговля, экспорт продукции
Численность работающих: 80-100чел.
Должность: экономист.
06.2004-02.2006гг. – АОЗТ «Гидрокомплект» по переводу
Сфера деятельности: управляющая холдинговая компания
Численность работающих: 80-100чел.
Должность: экономист.
02.2006-11.2009г. – ЗАО «Белинсксельмаш» (Российская Федерация)
Сфера деятельности: производство посевной и почвообрабатывающей техники
Численность работающих – 450чел.
Должность: Финансовый директор.
11.2009-01.2013гг. – Частное АО «Гидросила АПМ» (г. Кировоград)
Сфера деятельности: производство гидравлических насосов
Численность работающих – 650чел.
Должность: Финансовый директор.09.1994-06.1999гг. – Кировоградский государственный технический университет
Факультет: экономический
Специальность: финансыПК – на уровне уверенного пользователя (MS Office, Internet, E-mail, 1CV7.7 «Предприятие»).
Наличие водительского удостоверения категории «В».
Личные качества.
Настойчивость, целенаправленность, дисциплинированность, работоспособность, коммуникабельность, порядочность, умение работать в команде, управлять и принимать решения.