Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
    1. Работа в Украине
    2. Резюме
    3. Резюме в Киеве
    4. Резюме Керуючий магазином в Киеве
    5. Керуючий магазином
    Предложить вакансию
    Резюме Керуючий магазином
    Бурматова Людмила

    Керуючий магазином

    Заблокировано
    20 000 грн.
      4 июня   Город: Киев
    Возраст: 41 год
    Режим работы: полный рабочий день
    Рубрики: Руководство; Торговля, продажи, закупки
     Есть дети 
    или зарегистрируйтесь на сайте как работодатель, чтобы видеть контактную информацию.

    Описание

    Бурматова Людмила

    Город: Киев


    Цель: получить должность менеджера (директора) магазина

    Уровень желаемой финансовой мотивации: от 20 000 грн.

    Опыт работы

    Директор магазина «Арго Центр»

    01.08.2019 по 25.02.2021 (1 год 6 месяцев)

    ООО «Арго – торговая сеть»

    - организация работы мультибрендового магазина

    - обеспечение выполнения объема продаж

    - управление персоналом и создание эффективной команды в рознице

    - анализ продаж и прогнозирование спроса

    - обеспечение высоких показателей сервиса

    - проведение инвентаризации

    - ведение и контроль документации магазина

    - отчетность в главный офис

    - организация и контроль выполнения корпоративных норм и стандартов сети

    Магазин 1400 м2, в подчинении 15 человек.

    Администратор (директор магазина «Oodji»)

    C 12.10.2008 по 05. 2019 (10 лет 7 месяцев)

    MD-Fashion

    - обеспечение выполнения плана по продажам магазином, достижения высоких показателей KPI

    - работа на кассе, ведение кассовых журналов

    - инкассация в банк

    - проведение инвентаризации склада и торгового зала

    - прием, учёт товара в 1С

    - контроль наличия ценников и их соответствия

    - контроль остатков магазина

    - робота с документацией магазина

    - подбор (работа с соискателями, проведение собеседований), адаптация новых сотрудников, обучение торгового персонала, постановка задач и контроль работы

    - управление персоналом

    - составления графика работы торгового персонала

    - обеспечение надлежащего качества обслуживания покупателей

    - организация, планирование и координация деятельности магазина

    - обеспечение сохранности ТМЦ

    Магазин 250 м2, в подчинении 10 человек.

    Преподаватель швейного дела

    C 01.09.2002 по 01.10.2008 (6 лет)

    Учебно-производственный комбинат

    - осуществление обучения и воспитания обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, психофизических особенностей детей

    - составление рабочих программ, планов урока

    - проведение уроков в соответствии с расписанием в швейных мастерских

    - предоставление отчетной документации учителя-предметника

    - контроль и проверка выполнения обучающимися домашних заданий

    - контроль соблюдения обучающимися правил по охране труда и пожарной безопасности при проведении учебных занятий, выполнении лабораторных работ и практических занятий

    Образование

    Высшее

    с 09.2003 по 05.2004

    Черниговский государственный педагогический университет имени Т.Г. Шевченка, педагогика и методика среднего образования, производственное обучение

    Квалификация – учитель производственного обучения

    с 09.1997 по 05.2003

    Киевский профессионально-педагогический колледж имени Антона Макаренка

    Квалификация – мастер производственного обучения и преподаватель спец предметов

    Профессиональные навыки

    Знание пакета программ Microsoft Office (Word, Excel), уверенная работа в Интернет, 1С

    Английский – базовый уровень

    Опыт эффективного управления коллективом

    Умение организовать работу подчиненных для достижения поставленных задач

    Умение анализировать, самостоятельно принимать решения, неся полную ответственность

    Способность и готовность работать в многозадачном режиме

    Коммуникабельность, порядочность, пунктуальность, быстро адаптируюсь к изменениям

    Дополнительная информация:

    - возможны командировки,

    - есть автомобиль, вод.права категории «В»

    Причина жалобы *

    Опишите коротко суть жалобы *


    Часто ищут

    ↑ Наверх