Ваш надежный помощник
Вимоги:
комунікабельність,
багатозадачність,
націленість на результат,
знання інструментів пошуку та утримання персоналу.
стрессостійкість.
Обов'язки:
Організація роботи відділу пошуку персоналу.
Пошук та використання найбільш ефективних каналів пошуку персоналу.
Аналіз ефективності каналів пошуку в різних регіонах.
Документообіг, звітність.
Проведення навчання менеджерам по утриманню та адаптації персоналу.
Умови: Смартфон, нотубук.
Наявність відряджень: так
Графік роботи:
09:00-18:00 понеділок-п'ятниця
субота, неділя: можлива робота в телефонному режимі.
Резюме обов'язково.
Подписаться на расcылку новых вакансий: "Керівник відділу підбору та адаптації персоналу в Киеве"