Новая работа. В первый раз в новый офис

Конечно, быть новеньким в уже сложившемся коллективе непросто, а порой – и очень неприятно. Но существует интересная закономерность - для большинства проблем со временем находится весьма простое решение. Так что надо только продержаться до тех пор. А тем временем придерживаться следующих рекомендаций.

Нет плохим предчувствиям!

Если вы изначально рассчитываете на то, что все пойдет из рук вон плохо – так и будет. Но если вы будете чуть-чуть более позитивно мыслить и откроетесь навстречу новому, то увидите ситуацию с более светлой ее стороны и получите новый полезный опыт. Неизвестность всегда пугает, но она же и привлекает больше всего. Если вы будете думать о приятных вещах, о новых возможностях, которые откроются перед вами на новом месте, то другие станут воспринимать вас как приятного и дружелюбного человека, а значит и будут отвечать вам взаимностью.

Доверяйте себе

Вы не первая кто думает "я недостаточно хороша для этой работы" или "я никому здесь не понравилась". Но учтите: работодатель не склонен тратить свои бесценные время и деньги, нанимая ненужных для компании или некомпетентных людей. Раз вам дали шанс показать себя, значит, были уверены, что вы достойны этого шанса. Успокойтесь – и вы сразу обнаружите, что отлично понимаете суть своей работы и выполняете ее не хуже (а то и лучше – ведь у вас может быть и стаж больше, и взгляд наметаннее) многих более опытных сотрудников.

Большой день

Расслабьтесь, улыбайтесь людям и постарайтесь с первого раза запомнить имена всех коллег. Не бойтесь попросить помощи: это лучше, чем серьезно ошибиться. Найдите столовую и туалеты, чтобы не блуждать по офису с потерянным видом. Чтобы познакомиться и подружиться с людьми на новой работе, нужно время, так что будьте терпеливы. Будьте осторожны с особо гостеприимными сотрудниками, которые с первого дня настойчиво пытаются завязать дружбу: не исключено, что это офисные сплетники. А таких людей лучше избегать.

Большие проблемы

Большинство людей по прошествии некоторого времени с удивлением вспоминают о том, как волновались в свой первый день на работе. Но в некоторых случаях такое волнение бывает оправдано. Если вас не устраивают условия работы, или приходится выполнять поручения, выходящие за пределы изначально описанного круга обязанностей, не бойтесь поговорить об этом с руководителем. Не закрывайте глаза на стремление других сотрудников спихнуть на вас всю работу: каждый должен заниматься своим делом. Ведь за это им и деньги платят. Также сразу обращайте внимание на попытки запугивания, нападки, проявления половой дискриминации – они не прекратятся со временем, если сразу не дать отпор. Обсудите эти проблемы с начальником. И, наконец, запомните: этот человек дал вам работу, но только вы решаете, хотите ли работать под его руководством, или нет.