Перспективы карьерного роста, являются
немаловажным критерием при выборе работы большинством соискателей. При этом, стремясь подняться по карьерной лестнице, соискатели,
проявляя энтузиазм и повышая профессионализм, забывают, что кроме
вышеперечисленного существует также немало важных мелочей, которые влияют на наш успех. Что это за мелочи и как
помнить о них всегда?
1. Завершайте все начатое сегодня
Эта рекомендация вызовет сложности у прокрастинаторов: заканчивайте
все дела вовремя и не засиживайтесь в офисе допоздна. Кроме того, помните, что
пока Вы ищете в Интернете новые рецепты имитируя бурную рабочую деятельность,
ваш начальник думает, что Вы не справляетесь со своими обязанностями, и уже
подумывает, как бы заменить Вас кем-то более расторопным.
2. Составляйте отчеты
Это поможет и вашему начальству оценить объемы работы, которые Вы проделали, и
пригодиться Вам самим – чтобы увидеть, сколько из запланированного удалось
воплотить в жизнь, какие ошибки были допущены.
3. Четко высказывайте свое мнение по
производственным вопросам
Если Вы специалист высокого уровня, Вы должны знать, что происходит в компании
и уметь дать оценку происходящему. Высказывайте свое профессиональное мнение
вслух – эта незначительная мелочь поможет вам прослыть человеком, который
разбирается в вопросе и вообще компетентен.
4. Употребляйте местоимение «я»
Чаще говорите о своей работе от первого лица: в конце концов, выражение вроде
«мы думаем» вообще не может существовать. Думаете лично Вы, а все эти «мы» -
лишь попытка спрятаться за спины сотрудников и избежать личной ответственности.
5. Адекватно реагируйте на критику
Конечно, имеется в виду критика конструктивная, а не придирки начальника-«самодура».
Касательно критики мелочей не бывает: если Вас критикуют, значит, у Вас есть
шанс улучшить свою работу. Просите
руководителя указать Вам на ошибки и учитывайте эти замечания в своей работе.
Спросите у сотрудников, что, по их мнению, можно было бы улучшить в вашей
деятельности: чужое видение Вашей деятельности – это огромный ресурс для
повышения уровня профессионализма и, как следствие, карьерного роста.
Читайте также:
«Стоит ли ради карьеры менять
внешность?»
«Знания и инициатива – основа
карьерного роста»
«Кто такой «волокитчик» и как
перестать быть таковым»
«Наука критиковать»
Для наших Кращих Роботодавців!
Пропонуємо вам познайомитися з перспективною сучасною професією, яка допомагає компаніям приймати рішення на основі даних, а не інтуїтивно.
Jobs.ua хоче привітати вас з наступаючим Новим 2024 роком і порадувати новорічними святковими знижками!
Спостереження доводять, що спортивні люди витривалі та цілеспрямовані, саме тому вони віддадуть перевагу при прийомі на роботу співробітникам, які мають в інтересах спорт. А психологи стверджують, що заняття спортом не лише сприяють фізичному здоров’ю, а й поліпшенню душевного та психологічного стану. Пропонуємо і вам ознайомитись із цими очевидними фактами в цій статті на Jobs.ua і віддати перевагу фізичним вправам.
Скласти лист-пояснення про власну відсутність на робочому місці чи порушення певних робочих режимів не так уже і складно. Обов’язково скористайтесь зазначеними в цій статті порадами.