Руководитель отдела, менеджер, заместитель директора, директор

• Разработка, организация и внедрение процессов сбора задолженностей: (Soft Collection, Hard Collection, Legal Collection), оценка вероятности взыскания, построение моделей сбора; • Разработка регламентов работы специалистов, должностных инструкций, мотивационных схем; • Учет, аналитика и сегментация просроченных договоров (методика приоритетности сбора), создание и внедрение отчетности, разработка регламентов взаимодействия заинтересованных подразделений в области учета и сбора просроченной задолженности; • Разработка, внедрение и оптимизация эффективных технологий сбора задолженности в досудебном и судебном порядке, организация работы по сопровождению исполнительного производства • Набор персонала, тренинги, обучение; • Проведение презентаций; • Отчетность и проведение аналитики для постоянного повышения эффективности сборов. • Разработка и внедрение инноваций в управлении взысканием долговых портфелей разного типа и сложности. • Организация систем сквозного мониторинга процессов взыскания на всех уровнях по работе с просроченной задолженностью во всех подчиненных направлений. Контроль, оценка и тестирование эффективности взыскания, внедрение отчетности.