(название учреждения, организации)	

	УТВЕРЖДАЮ	

(уполномоченное лицо)	

(ФИО, подпись)	

"___" ______________ 200_ г. 	

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МЕНЕДЖЕРА ПО МАРКЕТИНГУ 

I. Общие положения
1.	Менеджер по маркетингу является экспертом предприятия по систематизации маркетинговых оценок, составлению прогнозов сбыта и рекомендаций в области маркетинга.
2.	Менеджер по маркетингу подчиняется начальнику отдела маркетинговых исследований, а в случае его отсутствия – заместителю генерального директору по маркетингу.
3.	Назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора предприятия в установленном порядке.
4.	Менеджер по маркетингу организует свою работу в соответствии с требованиями инструкций и положений внутреннего распорядка предприятия, правил ведения соответствующей документации.
5.	В своей деятельности менеджер по маркетингу руководствуется:
- действующим законодательством, 
- нормативными документами о порядке ведения статистической и бухгалтерской отчетности, 
- уставом предприятия,
- Положением о маркетинговой структуре предприятия,
- Положением о плане маркетинга,
- организационно-распорядительными документами предприятия,
- настоящей должностной инструкцией.
6.	Менеджер по маркетингу выполняет письменные и устные распоряжения руководства предприятия, руководителя отдела маркетинговых исследований.
7.	На должность менеджера по маркетингу назначается лицо, имеющие высшее экономическое образование, квалификационное свидетельство, удостоверение или диплом о повышении квалификации и присвоении квалификации маркетолога.
8.	Менеджер по маркетингу должен знать:
– положение и инструкции о ведении документов по проведению маркетинговых исследований, а также о порядке разработке плана маркетинга предприятия;
– постановления, распоряжения, приказы руководства предприятия, разработки утвержденных форм документов;
– организационную структуру компании и основные направления деятельности ее подразделений;
– информацию обо всех видах хозяйственной деятельности, осуществляемой предприятием;
– технологии маркетинга и финансового прогнозирования, методы анализа показателей хозяйственной деятельности;
– типы и формы документов, применяемых при составлении плана маркетинга, контроле за исполнением его отдельных мероприятий;
– порядок документарного оформления операций, проводимых в службе исследования рынка, и их отражения в системе внутрифирменного планирования;
– организацию документооборота в компании;
– правила эксплуатации средств вычислительной и организационной техники;
– правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
9.	Менеджер по маркетингу должен владеть навыками работы с персональным компьютером в соответствии с требованиями инструкций, уметь пользоваться необходимым программным обеспечением. 
10.	_________________________________________________________________.
11.	_________________________________________________________________.
II.Функции.
1.	Разработка рекомендаций и составление прогнозов положения предприятия на рынке.
2.	Обобщение и систематизация маркетинговых оценок, различной маркетинговой информации, представление их в установленных форматах.
3.	Составление отчетов о проведении региональных (выездных) маркетинговых исследований при подготовке к продвижению продукта компании в других регионах.
4.	Представление руководству предприятия первого варианта плана маркетинга предприятия в соответствии с определенным регламентом и в установленные сроки.
5.	Контроль за исполнением мероприятий плана маркетинга.
6.	Координация работ по подготовке плана маркетинга и отдельных мероприятий.
7.	Информирование и консультирование работников службы сбыта при заключении договоров, других подразделений по вопросам разработки отдельных мероприятий плана маркетинга.
8.	_________________________________________________________________.
9.	_________________________________________________________________.

III. Должностные обязанности
1.	Методическое обеспечение разработки, обеспечение согласований и представление на утверждение прогнозов сбыта.
2.	Организация подготовки плана маркетинга в структурных подразделениях компании.
3.	Анализ конкретных мероприятий плана маркетинга и выявление слабых мест, возврат их на доработку в случае необходимости.
4.	Разработка и согласование бюджета расходов по реализации в соответствии с бюджетным регламентом и в установленные сроки.
5.	Составление отчетов о фактическом исполнении бюджета расходов по реализации и плана маркетинга, анализ факторов расхождения фактических и планируемых результатов структурных подразделений, выработка рекомендаций и предложений для руководства компании.
6.	Ведение документации по планированию маркетинговых мероприятий.
7.	Выезд в служебные командировки для проведения маркетинговых исследований.
8.	Рациональная организация и поддержание порядка на рабочем месте.
9.	Повышение квалификации и профессионального уровня.
10.	Соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины.
11.	_________________________________________________________________.
12.	_________________________________________________________________.

IV. Права

Менеджер по маркетингу имеет право: 
1.	Владеть полной информацией по вопросам технического уровня, качества и технического обслуживания продукции, а также другой информацией о деятельности подразделений предприятия, касающейся ее положения на рынке.
2.	Подписывать и визировать прогноз сбыта, план маркетинга и бюджет расходов по реализации, отчет о коммерческих расходах, отказываться от их подписания и визирования в случае несоответствия установленным требованиям или результатам анализа.
3.	Обращаться по всем вопросам производственной и операционной деятельности к руководству предприятия.
4.	Вносить предложения по постановке на производство новых изделий, повышению качества и технического уровня выпускаемой продукции, изменению объемов ее производства, организации сбыта и совершенствованию технического обслуживания.
5.	Вносить руководству предприятия предложения по совершенствованию маркетинговой деятельности в компании.
6.	Вносить предложения по привлечению в установленном порядке научно-исследовательских и других организаций и отдельных специалистов к разработке прогнозов и планированию маркетинга.
7.	Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией должностными обязанностями.
8.	_________________________________________________________________.
9.	_________________________________________________________________.

V. Ответственность 

Менеджер по маркетингу несет дисциплинарную ответственность за: 
1.	нарушение требований действующего законодательства, требований настоящей должностной инструкции, неисполнение должностных обязанностей;
2.	качество проводимого анализа маркетинговой информации, надежность применяемых методик составления прогнозов, правильность составления и оформления бюджета расходов по реализации и плана маркетинга, их соответствие установленным на предприятии требованиям;
3.	обеспечение совместимости и сопоставимости документации по маркетинговым исследованиям единым, утвержденным на предприятии, форматам, правилам и процедурам;
4.	обеспечение сохранности ранее разработанных документов;
5.	разглашение служебной информации о деятельности предприятия и конфиденциальной информации об операциях предприятия;
6.	нарушение трудовой и исполнительской дисциплины, правил эксплуатации средств организационной и вычислительной техники.
7.	_________________________________________________________________.
8.	_________________________________________________________________. 

VI. Служебные взаимоотношения 
1.	В процессе выполнения должностных обязанностей менеджер по маркетингу взаимодействует с линейными (цехами, отделами) и функциональными структурными подразделениями по вопросам разработки отдельных мероприятий плана маркетинга и контроля за их исполнением.
2.	Менеджер по маркетингу готовит рекомендации по вопросам маркетинга (по собственной инициативе и запросам) для руководства предприятия и руководителей структурных подразделений.
3.	Менеджер по маркетингу в процессе составления бюджета расходов по реализации взаимодействует с бухгалтерией и финансовым отделом компании.
4.	_________________________________________________________________.
5.	_________________________________________________________________. 	

СОГЛАСОВАНО: 
Руководитель
структурного подразделения:	________
(подпись)	______________________
(ФИО)	"____" ____________ ____г.	
Начальник
юридического отдела:	________
(подпись)	______________________
(ФИО)	"____" ____________ ____г.	
С инструкцией ознакомлен:	________
(подпись)	______________________
(ФИО)	"____" ____________ ____г.