(название учреждения, организации)	

	УТВЕРЖДАЮ	

(уполномоченное лицо)	

(ФИО, подпись)	

"___" ______________ 200_ г. 	

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ОБРАБОТЧИКА ИНФОРМАЦИОННОГО МАТЕРИАЛА

I. Общие положения
1.	Обработчик информационного материала непосредственно подчинен _________________.
2.	Обработчик информационного материала выполняет указания _________________.
3.	Обработчик информационного материала замещает _________________.
4.	Обработчика информационного материала замещает _________________.
5.	Обработчик информационного материала назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.
6.	Должен знать:
- основы организации работ справочно-информационной службы;
- правила вырезки из газет и журналов информационного материала и его оформления, системы кодирования информационного материала;
- требования к упаковке информационного материала;
- порядок приема и учета корреспонденции;
- установленный порядок ведения отчетной документации.
7.	_________________________________________________________________.
8.	_________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности
1.	Вырезка из газет и журналов информационного материала в соответствии с разметкой контрольного экземпляра, проставление на этом материале шифра заказа, наименование, номера, даты и места выпуска газеты и журнала.
2.	Организация накопительной картотеки абонентов информационно-поисковой системы "____________".
3.	Сбор, систематизация и кодирование информационного материала по номерам заказов после проверки его подборщиком справочного и информационного материала, конвертование подобранного материала, взвешивание и маркировка конвертов.
4.	Рассылка абонентам приглашений на просмотр и получение корреспонденции.
5.	Упаковка конвертов в мешки и сдача их для отправки.
6.	Оформление сопроводительной документации.
7.	Прием и учет поступающей почтовой корреспонденции.
8.	Ведение системы учета и карточек абонентов.
9.	_________________________________________________________________.
10.	_________________________________________________________________.

III. Права

Обработчик информационного материала имеет право: 
1.	давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
2.	контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
3.	запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
4.	взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
5.	знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
6.	предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
7.	выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
8.	докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
9.	_________________________________________________________________.
10.	_________________________________________________________________.

IV. Ответственность 

Обработчик информационного материала несет ответственность за: 
1.	ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством Украины.
2.	нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
3.	При переходе на другую работу или освобождении от должности Обработчик информационного материала ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю. 
4.	правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
5.	причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины. 
6.	соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
7.	выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.
8.	_________________________________________________________________.
9.	_________________________________________________________________. 	

СОГЛАСОВАНО: 
Руководитель
структурного подразделения:	________
(подпись)	______________________
(ФИО)	"____" ____________ ____г.	
Начальник
юридического отдела:	________
(подпись)	______________________
(ФИО)	"____" ____________ ____г.	
С инструкцией ознакомлен:	________
(подпись)	______________________
(ФИО)	"____" ____________ ____г.