Каталог работодателей в Полтаве

Установка и обслуживание ГБО на автомобиле. Продажа крупным оптом и в розницу. Ремонт комплектующих ГБО.

Виробництво хлібобулочних виробів

Основным направлением деятельности АО «Полтавский турбомеханический завод» является производство: — передвижных поршневых и винтовых воздушных компрессорных установок (производительностью от 0,5 до 10 м3/мин);- поршневых воздушных и газовых компрессорных установок;- узлов и деталей для реконструкции паровых турбин отечественного и зарубежного — производства, запасных частей к паровым турбинам, рабочих лопаток, диафрагм, деталей систем регулирования, крепежей высокого давления;- установок компрессорных для сжатия паров пропан-бутана;- компрессоров для тормозных систем тепловозов, электровозов, электропоездов, троллейбусов; — маслоочистительных установок;- агрегатов сварочных и насосных;- лебедок монтажных;- всех видов литья. Сеть сервисных центров обеспечивает своевременное и качественное обслуживание предприятий-заказчиков.

АО «Полтавский турбомеханический завод» сертифицировано в системе управления качеством ISO 9001:2015.

Предприятие предлагает стабильную заработную плату, полный соц. пакет, возможности для профессионального и карьерного роста работников, льготы согласно коллективного договора.

Менеджер з розвитку

Привіт. Мене звати Марина, і я регіональний директор компанії «Файне Місто» — це мобільна кешбек мережа. Нашим додатком користуються десятки тисяч задоволених клієнтів, які отримують знижки, або накопичують бонуси в тисячах закладів по всій країні.

Шукаю самостійну бойову одиницю: комунікабельну, із «гнучким розумом» та вмінням самоорганізовуватися. У нашій компанії на цій посаді необхідно моніторити ринок партнерів за послугами, що нас цікавлять, та домовлятися про співпрацю з кращими.

Скажу одразу: роботи багато, але вона динамічна, плюс цікавий продукт.

Мій кандидат:

1. Суцільний енерджайзер: нудних і понурих прошу не турбувати, нам із вами не по дорозі.

2. Гнучкий — владнає будь-які ситуації.

3. Вміє налагоджувати контакт із першого слова, з першого погляду)

4. Знає і вміє користуватися технікою продажів.

5. Наполегливий: із першої зустрічі не так часто вдається вийти з потрібним результатом.

6. Вміє слухати і чути, але ніколи не забуває про своє головне завдання.

7. НЕ торгується, а домовляється про конкретні умови й опрацьовує кейс.

8. Володіє «чуйкою» на ОПР-а.

9. Швидко навчається та не припиняє займатися саморозвитком.

10. Завжди критично ставиться до своєї роботи та схильний аналізувати всі свої переговори: як провів і що зробив, а що можна зробити краще.

11. Працює на результат.

12. НЕ БОЇТЬСЯ і дотримується правила — вір у себе, продукт і компанію!

Що в нас є:

1. Адекватний керівник — я прагну до того, щоб до мене прислухалися, а не боялися.

2. Прості KPI — виконання плану — виведення 10 послуг на місяць на сайт.

3. Цікавий продукт — враження та корисні знайомства в різних сферах послуг.

4. Зручне розташування офісу

5. Динаміка: в офісі необхідно проводити не більше 35% часу, а в полях — 65%.

6. Оплата 50% витрат на зовнішнє професійне навчання.

7.Фінансова стабільність — офіційне працевлаштування після проходження стажування, зарплата 2 рази на місяць, відпустка (24 календарних дні).

Що ти маєш робити:

1. Виходити на ОПР — в ідеалі за 1 дзвінок, що займає 10% твого робочого часу.

2. Проводити зустрічі (в середньому — 2 зустрічі у день або 40 зустрічей на місяць) — 50% твого часу.

3. Домовлятися про наші умови — 25% твого робочого часу.

4. Отримувати документи — 5% твого робочого часу.

5. Вирішувати дрібні нюанси комунікації та передавати інформацію далі в роботу — 5%.

6. Кайфувати від виведення послуг і отримувати бонус)

Сфера услуг

Вирощування зернових культур (крім рису), бобових культур і насіння олійних культур

Надання послуг у сфері тваринництва

Консалтингові послуги

Оптова торгівля

Требования: ответственность,коммуникабельность

Условия работы: офис в центре города

Обязанности: прием телефонных звонков, работа с первичной документацией, помощь руководителю в работе с персоналом.