RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Резюме
  3. Резюме в Киеве
  4. Резюме Hr specialist в Киеве
  5. Hr specialist
Данное резюме уже не актуально.

Оно было сохранено на сайте и помещено в архив резюме в ознакомительных целях.

Найти похожие резюме

Hr specialist

Заблокировано
 18 августа 2020  Город: Киев
Возраст:48 лет
Режим работы:полный рабочий день, удаленная работа, разовая работа
Рубрики: HR, управление персоналом; Офисный персонал
 Состою в браке 

Описание

Брындин Максим Александрович

Мужчина, 44 года, родился 14 июля 1975 года

Проживает: Киев, м. Вокзальная

Гражданство: Украина, есть разрешение на работу: Украина

Не готов к переезду, готов к командировкам


Обо мне: Высокая работоспособность, ответственность, инициативность,

пунктуальность, коммуникабельность, способность к самообразованию,

быстрая обучаемость, готовность к ненормированному рабочему дню и командировкам.

Высшее образование:

2010 Киевский национальный университет внутренних дел

Юридический, магистр - гражданское право


Ключевые навыки :

Знание языков Украинский - Родной

Английский - A1 - Начальный

Русский - C2 - В совершенстве

Опыт работы —15 лет 8 месяцев


Август 2018 г. - январь 2020 г. (1 год 6 месяцев)

STUDY_UA Украина,

Специалист по персоналу HR generalist

Поиск и побор персонала любого уровня:

• Прямой поиск, работа с социальными сетями, «хедхантинг»;

• Формирование кадрового резерва;

• Проведение и организация встреч на всех уровнях;

• Выявление потребностей и целей, тестирование кандидатов.

Мониторинг рынка труда:

• Актуализация заработной платы;

• Анализ предложений и спроса на рынке.

Адаптация персонала:

• Ввод в должность;

• организация и проведение адаптационных мероприятий для новых сотрудников;

• Акклиматизация в коллективе;

• Контроль прохождения испытательного срока.

Организация обучения:

• Организация внутренних и внешних тренингов;

• Подбор подрядчика, международным запросом.

Мотивация сотрудников:

• Разработка и внедрение системы мотивации;

• Развитие персонала.

Корпоративная культура:

• Организация и проведение корпоративных мероприятий, «тимбилдинги», мотивационные мероприятия;

• Участие в выставках профессиональной и кадровой тематики.

Административно-управленческие функции:

• Разработка внутренних положений, политик, должностных инструкций;

• Консультации для руководителей подразделений и сотрудников по трудовым вопросам;

• разрешения внутри рабочей группы;

• Контроль учета личного состава, оформление кадровых процедур, ведение личных дел;

• Стратегическое планирование и развитие направления;

• Контроль и координация работы отделов;

• Мониторинг текучести персонала на ежемесячной и годовой основе;

• Организация и реорганизация рабочих мест.


Июнь 2016г. - август 2018 г. (2 года 3 месяца)

ИММЕР ГРУП - ОАО Укрпластик Украина

HR - менеджер

• Прямой поиск, отбор персонала по регионам и за рубежом;

• Составление профиля должности;

• Телефонный скрининг;

• Проведение интервью, проверка рекомендаций;

• Предоставление кандидатов на рассмотрение руководителям подразделений;

• Участие в принятии решений по окончательному выбору кандидатов;

• Консультирование профессиональных отделений по кадровым вопросам;

• Координация процесса приема кандидатов на работу;

• Адаптация новых сотрудников;

• Контроль прохождения сотрудником испытательного срока;

• Ведение базы кандидатов;

• Формирование кадрового резерва;

• Участие в НР-проектах

• Размещение объявлений о наличии вакансий, работа с интернет ресурсами.


Январь 2016 - Июнь 2016 (6 месяцев)

"E40 Cargo Carrying" Киев,

HR менеджер

• поиск и подбор специалистов для компаний (вакансии высшего, среднего звена; офисные, производственные должности);

• Составление и публикация профилей должностей на имеющихся ресурсах;

• Проведение собеседований;

• Проведение интервью и (телефонные и скайп);

• Проверка рекомендаций;

• Сопровождение кандидатов во время прохождения испытательного срока;

• Поддержка и администрирование базы данных резюме кандидатов;

• Подбор узкопрофильных и редких специалистов;

• поиск специалистов по всей территории Украины и из Ближнего зарубежья с выездом в командировки;

• Поиск эффективных источников размещения рекламы вакансий;

• Исследование и анализ рынка труда.


Март 2015 - Декабрь 2015 (10 месяцев)

«КАРГО 005» Киев,

HR-специалист, рекрутер

• поиск и подбор специалистов для компаний-клиентов (вакансии высшего, среднего и низкого звена; офисные, производственные должности);

• Составление и публикация профилей должностей на имеющихся ресурсах;

• Проведение интервью (телефонные и скайп);

• Проверка рекомендаций;

• Сопровождение кандидатов во время прохождения испытательного срока;

• Поддержка и администрирование базы данных резюме кандидатов;

• Подбор узкопрофильных и редких специалистов;

• поиск специалистов по всей территории Украины и из Ближнего зарубежья с выездом в командировки;

• Поиск эффективных источников размещения рекламы вакансий;

• Исследование и анализ рынка труда.



Июль 2010 - Декабрь 2014 (4 года 6 месяцев)

"EVROCАRD" Киев

HR менеджер - рекрутер

• Поиск и подбор кандидатов среднего звена и торгового персонала;

• Информирование кандидатов об условиях сотрудничества, анкетирование, тестирование;

• Взаимодействие со службой безопасности компании;

• Организация поселения иногороднего персонала, ведение и учет расчетов за аренду;

• Проведение адаптации персонала, мотивация персонала;

• организация обучения и развития персонала в соответствии с потребностями, оценка эффективности;

• Проведение оценочных мероприятий, анализ результатов, подготовка отчетности;

• Формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва;

• Мониторинг рынка труда в данной сфере.

Навыки:

Оптимизация численности персонала;

Организация массового подбора;

Адаптация персонала;

Разработка локальных нормативных актов;

Внутренние коммуникации;

Оценка персонала;

Подбор персонала;

Кадровая стратегия;

Обучение и развитие;

Формирование планов по подбору персонала; Организационное развитие;

Управление сотрудниками в регионах;

Рекрутмент - Хедхантинг;

Внутренние связи;

Корпоративная культура.

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *


Ищете персонал?

Часто ищут

↑ Наверх