Менеджер по персоналу

Заблокировано

22 января 2017 Город: Черкассы

Возраст:41 год

Режим работы:полный рабочий день

Рубрики: Офисный персонал

Дополнительная информация

Личные качества, хобби, увлечения, навыки: • Владение языками: русский – свободно; украинский – свободно; английский - чтение и перевод, могу объясняться на бытовом уровне. • Уверенный пользователь ПК. Работа со стандартными офисными (MS Office) программами и приложениями, Интернет. • Наличие водительских прав: категория «В» ЦЕЛЬ: Работа в стабильной, растущей компании с четкой собственной стратегией. Предполагаемая деятельность в компании: обеспечение стабильной, качественной работы вверенного мне направления. Общая организация работы подразделений/проектов. Управление коллективом, возможно ведение новых проектов с «0». Мотивация: реализация моих профессиональных возможностей, профессиональный рост вместе с компанией, полноценное участие в задачах и интересах компании, вознаграждения адекватно достигнутым результатам. ОБРАЗОВАНИЕ: 2000 – 2002 г.г. – Черкасский государственный технический университет Специальность: прикладная лингвистика 2002 – 2005 г.г. – Черкасский восточно-европейский университет Специальность: менеджер организации Квалификация: специалист ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ: агуст 2012 – по настоящее время – Консалтинговое агентство «Фаворит» Должность: заместитель директора (HR-менеджер) Должностные обязанности: - подбор персонала на должности разных уровней; - мониторинг рынка труда; - массовый подбор персонала; - индивидуальный подбор (под заказ работодателя) - оценка соискателей (методом анкетирования, методом классификации); - анализ анкет; - создание курсового обучения на базе агентства «Академия бизнесс решений» - проведение треннингов; - взаимодействие со СМИ. 2009 – 2012 г.г. – «Express-Service» (товары для офиса) Должность: HR-менеджер Должностные обязанности: - оперативный поиск и подбор нужных предприятию специалистов; - создание кадрового резерва; - оформление и ведение существующих и наработанных баз данных соискателей. июнь 2006 – 2009 г.г. – МКА «Контакт» (подбор и обучение) Должность: HR-менеджер Должностные обязанности: - организация работы агентства; - поиск и подбор специалистов различного уровня; - взаимодействие со СМИ; - массовый подбор складского персонала; - мониторинг рынка труда. Дополнительно: ООО «СП Мастер ЛТД» (спортивные товары) Должность: HR-менеджер Должностные обязанности: - взаимодействие со СМИ; - подбор, адаптация нових сотрудников; - формирование кадрового резерва; - организация корпоративных мероприятий. ноябрь 2005 – июнь 2006 г.г. – «Бизнес-Персонал» (подбор и обучение персонала) Должность: менеджер по персоналу Должностные обязанности: - проведение первичного собеседования; - оценка соответствия кандидата вакантной должности; - мониторинг рынка труда.2000 – 2002 г.г. – Черкасский государственный технический университет Специальность: прикладная лингвистика 2002 – 2005 г.г. – Черкасский восточно-европейский университет Специальность: менеджер организации Квалификация: специалист

Подписаться на рассылку новых резюме: "Менеджер по персоналу в Черкассах"

Менеджер по персоналу

Дополнительная информация

Похожие открытые резюме на сайте

похожие резюме

Часто ищут