RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Резюме
  3. Резюме в Луганске
  4. Резюме Менеджер по персоналу в
  5. Менеджер по персоналу
Данное резюме уже не актуально.

Оно было сохранено на сайте и помещено в архив резюме в ознакомительных целях.

Найти похожие резюме

Менеджер по персоналу

Заблокировано
 22 января 2017  Город: Луганск
Возраст:42 года
Режим работы:полный рабочий день
Рубрики: Офисный персонал

Дополнительная информация

Личные качества, хобби, увлечения, навыки: Уверенный пользователь ПК: оффисный пакет MS Office(текстовый редактор Word, Excel), электронная почта. 1С Кадры, редакция 1.3.'Управление производственным предприятием', 1С Предприятие 8.3, выставление счетов и подготовка закрывающих документов для клиента Занесение данных в CRM Навыки оперативного поиска информации в Internet Психодиагностика – планирование и проведение психологических, профориентационных, личностных и социометрических исследований Профессиональный отбор персонала Тренинги – групповая сплоченность, адаптивность, мотивация, социально-психологический климат, навыки общения Психологическая помощь Психологическое консультирование Грамотное ведение кадровой документации на русском и украинском языках. Большой опыт работы с людьми, грамотная русская речь. Специалист в ведении учета военнообязанных согласно установленного законодательства. Знание КЗоТ Украины и РФ Знание основ тайм-менджмента, четкая организованность труда Опыт удаленной работы Инженер отдела кадров с 08.2009 по наст. время ПАО 'Лугансктепловоз' (Тяжелое машиностроение) Выполняемые функции: - осуществление персонального учета военнообязанных и призывников в соответствии с Типовой формой № П-2; - ведение кадровой документации (личные карточки П-2, подготовка и оформление кадровых приказов, учет кадров в 1С, подготовка организационно-распорядительных документов); - подготовка установленной отчетности в городские комиссариаты; - ведение журнала проверок и осуществление систематических сверок личных данных с учетными данными отдела кадров; - оформление больничных листов; - работа, согласно Закона Украины 'О защите персональных данных' от 01.06.2010 № 2297 - VI. Контроль внесения изменений в базу персональных данных, обработка и учет запросов по доступу к персональным данным сотрудников; - делопроизводство и деловая переписка, координация встреч, совещаний и других мероприятий, проводимых начальником отдела кадров. Организация переписки через внутреннюю и электронную почту. Психолог с 06.2007 по 08.2009 ПАО 'Лугансктепловоз' (Тяжелое машиностроение) Выполняемые функции: - работа с трудоустраивающимися (первичное собеседование при приеме на работу); - психодиагностика трудоустраивающихся с целью определения индивидуально-психологических свойств с учетом требований, предъявляемых к трудовой деятельности; - организация и проведение социологических и экспертных опросов (метод 360 градусов); - изучение общественного мнения по различным вопросам жизнедеятельности предприятия; - индивидуальные консультации работников предприятия; - проведение научно-исследовательских работ; - проведение лекций по психологическим дисциплинам. Психолог с 09.2006 по 06.2007 ОАО «ЛуганскПТИМаш». (Проектная)Высшее с 09.2003 по 06.2004 ЛНПУ им. Тараса Шевченко, 'Психолог, преподаватель психологии', Луганск. Диплом магистра с отличием. Высшее с 09.1998 по 06.2002 ЛНПУ им. Тараса Шевченко, 'Учитель начальных классов и психолог', Луганск. Диплом о высшем образовании с отличием.Сентябрь 2011 г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг 'Ситуационный анализ на предприятии' Сентябрь 2011 г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг Формирование современного кадрового потенциала' Сентябрь 2011 г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг 'Искусство презентаций и публичных выступлений' Сентябрь 2011 г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг 'Эмоциональный интеллект как фундамент успешного бизнеса' Октябрь 2011г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг 'Профилактика и преодоление профессионального выгорания'' Октябрь 2011г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг 'Мотивация и развитие персонала'' Ноябрь 2011г. – ООО 'Кепитал-Парк' Тренинг 'Основы тайм-менеджмента'

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *


Ищете персонал?

Часто ищут

↑ Наверх