Менеджер по персоналу, Менеджер з маркетингу, Адміністратор

2013 – 2018рр (вересень),

Компанія – Самоцвіти

Посада – Менеджер торгових точок, острівна форма, 11 магазинів, в т.ч. регіони.

Обов’язки :

• організація відкриття і закриття магазинів (підготовка необхідних документів, переговори з адміністраціями торгових центрів, організація робітників);
• організація роботи магазинів (контроль, аналіз, підбір асортименту магазину, контроль необхідної документації, управління та аналіз робіт існуючого персоналу, оцінка потреби в навчанні, організація та проведення тренінгів та семінарів, пошук та відбір персоналу, адаптація нових співробітників, розробка і впровадження посадових інструкцій, контроль виконання співробітниками стандартів компанії);
• участь в організації та проведенні акцій, сезонних розпродажів, дисконтних програм та інших рекламних заходів (затвердження макетів, друк та розповсюдження готових матеріалів на магазині, навчання та контроль співробітників з рекламним матеріалом);
• введення та контроль фінансової роботи магазинів.

2013-2015рр.

Компанія – Самоцвіти

Посада – Офіс-менеджер

Обов’язки – забезпечення життєдіяльністю офісу, введення документації , проплата рахунків, виконання завдань керівництва.

2012-2013рр.

Компанія – Пропоную роботу

Посада – Менеджер з продажів

Обов’язки – холодні, гарячі дзвінки, пошук нових клієнтів, продаж рекламних місць в журналах, виконання планів продажу за місяць.

Освіта:

1995-2005рр. – Середня освіта, зш №293

2005-2010рр. – Повна вища освіта, Державна Академія Житлово Комунального Господарства, спеціальність Екологія та охорона навколишнього середовища

Навчальні курси:

2017р. – Післядипломна освіта, КПІ, спеціальність – Маркетолог, курс – Маркетинг, при Pro Bussnes Center

Тренінги/семінари:

2016р. – Г.Ткачук. Продаж. Робота продавця з покупцем.

В.Степанчук. Вигляд магазину: зовнішній, внутрішній.

Знання мов: українська, російська.

Інші навики: ПК – MS Office, інтернет – як користувач. 1С – 8. Права водія категорії В.

Особисті данні: відповідальність, порядність, комунікабельність, старанність, креативність, вміння працювати в команді, здібність до навчання та освоєння нових навиків, пошук рішення проблем, чітка послідовність власним обов’язкам, здатність працювати у високому темпі, адаптація до нових умов, стресостійкість.