Завідувач платформи сортувальної

Завдання та обов’язки. Організовує роботу сортувальної платформи. Забезпечує виконання добового плану переробки вагонопотоку, який надходить під сортування, схоронність вантажів, ефективне використання вагонів, виробничих майданчиків та навантажувально-розвантажувальних засобів. Контролює правильне навантаження вантажів у вагони і укладання їх на сортувальній платформі. Забезпечує правильну технічну експлуатацію і утримання вагових приладів. У разі необхідності бере участь у комісійній перевірці кількості та стану вантажу (багажу), складає письмові рапорти на оформлення комерційних актів, бере участь у підписанні оформлених актів.

Бере участь в розслідуванні випадків несхоронніх перевезень за оперативними повідомленнями та комерційними актами, в розробленні і здійсненні заходів щодо запобігання несхоронності вантажів під час сортування. Оперативно планує роботу сортувальної платформи і забезпечує виконання плану. Аналізує роботу сортувальної платформи, розробляє і вживає заходів, направлених на поліпшення її роботи. Організовує роботу прийомоздавальників вантажів, механізаторів і вантажників. Перевіряє оснащеність робочих місць інструментом, інвентарем і матеріалами, вживає заходів до своєчасного поповнення їх запасу.

Проводить навчання з метою підвищення рівня технічних та економічних знань працівників. Контролює дотримання робітниками і службовцями виробничої і трудової дисципліни, виконання ними правил і норм з охорони праці, виробничої санітарії і пожежної безпеки. Забезпечує правильне заповнення необхідної документації і своєчасне оформлення встановлених форм звітності. Подає пропозиції щодо заохочення працівників, які відзначились, або накладання дисциплінарних стягнень на порушників виробничої і трудової дисципліни.

Повинен знати: технологічний процес роботи сортувальної платформи; Правила перевезення вантажів; технічні умови навантаження і кріплення вантажів; основні показники роботи сортувальної платформи; Інструкцію з ведення станційної комерційної звітності; Інструкцію з актово-претензійної роботи; положення про розслідування та облік нещасних випадків; накази, розпорядження та інші керівні матеріали згідно з колом обов’язків; Положення про дисципліну працівників залізничного транспорту ; основи економіки, організації праці і управління; основи трудового законодавства; правила внутрішнього трудового розпорядку; Закон України “Про залізничний транспорт” ; положення про робочий час і час відпочинку працівників залізничного транспорту; правила і норми охорони праці, виробничої санітарії і пожежної безпеки.

Кваліфікаційні вимоги. Повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи на посадах керівника або фахівця відповідного напряму: для спеціаліста — не менше 1 року, для бакалавра — не менше 2 років.