RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Справочник квалификационных характеристик профессий работников
  3. Керівники
  4. Начальник служби матеріально-технічного постачання

Начальник служби матеріально-технічного постачання

Завдання та обов’язки. Організовує роботу щодо забезпечення підрозділів залізниці матеріалами, запасними частинами, обладнанням, спецодягом та іншими виробами відповідно до встановленої номенклатури. Організовує роботу і ефективну взаємодію відділів та інших підрозділів служби, направляє їх діяльність на досягнення високих темпів розвитку і удосконалення системи постачання. Здійснює постійний контроль з дотримання технологічних процесів.

Забезпечує виконання службою програми виробничо-господарської діяльності, обов’язків перед бюджетом, постачальниками, замовниками і банками, а також кількісне і якісне приймання, зберігання, відпускання матеріальних цінностей. Контролює стан обліку, правильне використання і зберігання матеріальних ресурсів, норм витрат матеріалів і запасних частин, дотримання нормативів запасу товарно-матеріальних цінностей, організацію ремонту, відновлення та повторне використання деталей і матеріалів на залізниці.

Вживає заходів з питань забезпечення служби та підрозділів кваліфікованими кадрами, кращого використання знань та досвіду працівників, створює безпечні і сприятливі умови праці, додержується вимог законодавства про охорону навколишнього середовища. Здійснює заходи з соціального розвитку служби, проводить роботу з питань зміцнення трудової і виробничої дисципліни, сприяє розвитку творчої ініціативи і трудової активності працівників. Забезпечує економічні та адміністративні методи керівництва, матеріальні і моральні стимули підвищення ефективності виробництва, а також посилення відповідальності кожного працівника за доручену йому справу.

Забезпечує вирішення всіх питань у межах наданих йому прав. Забезпечує додержання законності, активно використовує правові методи управління, зміцнює договірну дисципліну. Подає пропозиції начальнику залізниці щодо заохочення працівників, які відзначились, або накладання стягнень на порушників трудової і виробничої дисципліни.

Повинен знати: Закон України “Про залізничний транспорт” ; Статут залізниць України ; Статут залізниці; Правила технічної експлуатації залізниць України ; постанови, укази, розпорядження, рішення та інші нормативно-правові акти, які регулюють порядок діяльності служби; перспективи, тенденції технологічного, технічного, економічного розвитку галузі і служби; можливості ефективного використання виробничих потужностей, наявних технологічних процесів; порядок розроблення і затвердження планів та програм виробничо-господарської діяльності; Кодекс законів про працю ; сучасні методи господарювання і управління; напрями та принципи розвитку менеджменту, маркетингу, комерційної діяльності, податкової справи; правила пожежної безпеки на залізничному транспорті.

Кваліфікаційні вимоги. Повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр або спеціаліст). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи на посадах керівників нижчого рівня не менше 5 років.


Ищете работу?

Ищете персонал?

↑ Наверх