Вход на сайт
Намеренное умаление прав или возможностей группы лиц, организаций или государств по сравнению с другими.Дискриминация в оплате труда, при найме на работу, выборе профессий состоит в установлении более низких ставок или лишении каких-либо возможностей роста для определенных категорий людей по национальному, половому или возрастному признакам.
Источник: Бункина М.К., Семенов А.М., Семенов А.М. Макроэкономика, 2003.