RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Вакансии
  3. Вакансии в Кропивницком
  4. Работа Технік-лаборант в Украине
  5. Технік-лаборант
Отправить резюме

Технік-лаборант

Заблокирована
8 500 грн.
 11 января  Кропивницкий 
Компания: Акціонерне товариство «Гідросила»  (https://jobs.ua/company-aktsonerne-tovaristvo-gdrosila-48441) (Все вакансии)
Рубрики:Производство

Контакты

Телефон: +38 (052) 239-14-28
Контактное лицо:Зоя Федорова
Адрес:Кропивницький, вул. Братиславська 5

Пожелания к сотруднику

Образование: неоконченное высшее
Опыт работы:желателен
График работы:полный рабочий день

Описание вакансии

Вимоги, побажання: освіта технічна, хімічна.

Обов'язки: виконання лабораторних випробувань. Робота на обладнанні: розривні машини, спектрометр, мікроскопи. Сфера металографії, спектральні роботи, оливи і мастильно-охолодні рідини, екологічний напрямок. Користувач комп'ютера (офісні програми).

Умови: шкідливі. Робота змінами (дві зміни). 1 зміна з 7.30 до 16.00; друга зміна з 12.00 до 20.30. (в т.ч. у вихідні та святкові дні). Щорічна планова відпустка 31 день.

Внимание!

Уважаемые соискатели, обращаем ваше внимание на платные номера телефонов с кодом 070 (700), 090 (900), а также на прямые короткие мобильные номера. Стоимость минуты разговора с таким номером может составлять до 60 грн. Если Вы позвонили по номеру телефона указанному в вакансии, а автоответчик или ответивший человек предлагает перезвонить на номер с таким кодом — убедительная просьба, не звоните, чтобы не стать жертвой телефонного обмана!

Кроме того, просим вас остерегаться вакансий, где требуется внесение залоговой суммы или страхового взноса. Помните! Любое вложение средств, которое требуется от соискателя, в 90% случаев является мошенничеством!

В случае обнаружения подобной вакансии нажмите, пожалуйста, на кнопку «Жалоба», которая находится под текстом каждой вакансии.

Давайте вместе избавимся от мошенников!

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *

Ищете работу?

  VIP вакансии

Часто ищут

↑ Наверх