RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Вакансии
  3. Вакансии в Киеве
  4. Работа Волонтер(ка) рекрутер(ка) в Киеве
  5. Волонтер(ка) рекрутер(ка)
Отправить резюме

Волонтер(ка) рекрутер(ка)

Заблокирована
  1 апреля  Киев 
Компания: «Допомагаємо Виїхати»  (https://jobs.ua/company-dopomagamo-vihati-1627847) (Все вакансии)
Рубрики:HR, управление персоналом

Контакты

Контактное лицо:Liliia Sulyma

Пожелания к сотруднику

Образование:не имеет значения
Опыт работы:не требуется
График работы:удаленная работа

Описание вакансии

Хто ми

«Допомагаємо виїхати» — це гаряча лінія для допомоги українцям, які постраждали від військового вторгнення та геноциду з боку Росії.

Мета проекту — допомогти людям отримати необхідну гуманітарну допомогу, евакуюватись із зон бойових дій на безпечні території, включаючи тимчасово окуповані Росією українські території, а також з територій РФ, куди українців вивезли насильно.
За більш ніж рік роботи:

> 167 700 осіб отримали інформаційну, фінансову, психологічну допомогу або вивезені на безпечну територію;

> 53 100 чоловік з них змогли виїхати із зони військових дій завдяки нашій допомозі: оператори повністю організували весь процес евакуації — від розробки маршруту до постійного онлайн-супроводу до кордону;

Опис вакансії

Зараз «Допомагаємо виїхати» перебуває у процесі трансформації: ми швидко розвиваємось із проєкту першої допомоги в організацію систематичної допомоги жертвам війни. Таке швидке зростання потребує досвідченого рекрутера/ки, який/ка допомагатиме нам продовжувати формувати команду волонтерів та лагідно супроводжувати кандидатів на всіх етапах відбору, а також залучатиме волонтерів для розширення діяльності нашої організації.

Обов’язки

  • комунікація з кандидатами та супровід їх на всіх етапах відбору;

  • опрацювання заявок кандидатів на предмет визначення ролі у команді;

  • підтримання системи он/оф бордингу;

  • взаємодія з усіма відділами проекту;

  • аналіз ринку;

  • формування профілю посад;

  • проведення інтерв”ю.

Очікування

У перший тиждень очікуйте:

  • пройти годинний курс впровадження до проекту;

  • встановити основні додатки;

  • ознайомитись та вивчити сайт та соціальні мережі організації для кращого розуміння, яку допомогу ми надаємо;

  • вивчити схему структури організації;

  • вивчити документацію щодо процесу онбордингу (бізнес-процес, стандарт, гайд проведення інтерв’ю, відео навчання з інструментів онбордингу);

  • створити посилання для запису на співбесіди (є у відеоінструкції)

На другому тижні очікуйте:

  • почати користуватися інструментами онбордингу;

  • провести від 10 співбесід з кандидатами.

У перший місяць очікуйте:

  • почати комунікацію з різними командами в організації, щоб краще відстежувати потреби в нових позиціях або пріоритезувати поточні вакансії;

  • написати від 3 описів вакансій;

  • аналіз та розвиток ефективних джерел залучення кандидатів;

  • запропонувати будь-які конфігурації в процесі онбордингу, якщо будуть з’являтись ідеї.

Вимоги

  • однією з головних вимог є знання української мови на рівні С1;

  • лагідна взаємодія з командою;

  • приділяти нам приблизно 15 годин на тиждень;

  • досвід в рекрутменті – від 3-х років;

  • закриття заявок: middle позиції – 2-3 тижні; senior – 1-2 місяці; C-level – до 3 місяців;

  • великою перевагою буде досвід використання сучасних каналів та підходів в сорсингу;

  • досвід в онбордингу персоналу.

Зверніть увагу, що вакансія повністю на волонтерській основі. Платня за працю є можливістю допомогти нашим благоотримувачам отмати вчасно допомогу. Ми цінуємо у наших волонтерах позитив та емпатію але при цьому ви відповідально ставитесь до задач.
Для того,щоб стати частиною нашої команди, треба заповнити анкету за цим посиланням:airtable.com/shrMGRU4E1YFVYg1v , в анкеті в коментарях напишіть позначку “Юр. Відділ” .
Контакти:отправить резюме
у темі листа вказати “рекрут”

helpingtoleave.org

Внимание!

Уважаемые соискатели, обращаем ваше внимание на платные номера телефонов с кодом 070 (700), 090 (900), а также на прямые короткие мобильные номера. Стоимость минуты разговора с таким номером может составлять до 60 грн. Если Вы позвонили по номеру телефона указанному в вакансии, а автоответчик или ответивший человек предлагает перезвонить на номер с таким кодом — убедительная просьба, не звоните, чтобы не стать жертвой телефонного обмана!

Кроме того, просим вас остерегаться вакансий, где требуется внесение залоговой суммы или страхового взноса. Помните! Любое вложение средств, которое требуется от соискателя, в 90% случаев является мошенничеством!

В случае обнаружения подобной вакансии нажмите, пожалуйста, на кнопку «Жалоба», которая находится под текстом каждой вакансии.

Давайте вместе избавимся от мошенников!

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *

Ищете работу?

  VIP вакансии

Часто ищут

↑ Наверх