Алиса Демьяненко, менеджер по персоналу, кадровое агентство «ЛКДВ»: Украинский рынок труда характеризируется большим количеством предложений по трудоустройству из-за существования острой нехватки квалифицированных кадров. По итогам прошедшего месяца, наибольшая доля открытых вакансий приходится на позицию менеджера по продажам – около 10%. Это объясняется тем, что практически любая организация должна иметь в своем составе человека, который занимается продажами. Еще 9% вакансий приходится на экономистов и финансовых работников, которые также являются жизненно необходимыми сотрудниками в работе предприятия любого типа. Не менее востребована и профессия бухгалтера – 6% от общего числа вакансий. Дело в том, что большая часть отечественных коммерческих организаций работает по принципу «купи-продай», а вышеперечисленные категории персонала являются их основными сотрудниками. Таким образом, спрос на кадры определяется преобладающим количеством таких предприятий в нашей стране. Анатолий Воробей, директор кадрового агентства «Кадры Плюс»: Как никогда раньше, сейчас в Украине стала востребованной профессия инженера. Если на заре становления нашей страны не было необходимости в такой категории персонала, то за время независимости количество специалистов подобного рода, к сожалению, значительно уменьшилось. С новым этапом развития экономики промышленные предприятия ощутили это упущение, поэтому сейчас полным ходом занимаются поиском сотрудников с техническим образованием. Антонина Бондаренко, менеджер рекрутингового агентства «ProPerson»: По данным консалтинговой компании «GfK-USM», еще три года назад в стране на 14 сотрудников приходился в среднем 1 компьютер. С каждым годом этот показатель увеличивается, одновременно с ним растет и спрос на специалистов, которые занимаются обеспечением функционирования информационных систем внутри компании. Соответственно, растет востребованность IT-специалистов. На данный момент из IT-сферы в Украине наиболее востребована должность системного администратора. Общее же высокое положение IT-специалистов на рынке труда обеспечивается благодаря стабильно растущему уровню информатизации коммерческих предприятий. Николай Авдеев, консультант рекрутингового агентства «Профессионал»: Большой популярностью пользуются программисты C, C++, С#, .NET, архитекторы ПО, администраторы СУБД и Web-программисты (Java, J2EE, JSP и др.). Главной особенностью этих вакансий является низкий уровень их закрываемости: ведется буквально война между работодателями за каждого специалиста этой сферы. Издание "Работа+Карьера"