Вход на сайт
«С ростом экономики и увеличением числа иммигрантов на рынке труда Литвы остается актуальной проблема расовой дискриминации. Сегодня мы видим только ее зачатки, однако проблему следует решать уже сегодня», – считает представитель TNS Gallup Алма Тамошайтите.
По данным опроса, вопрос расовой дискриминации наиболее актуальным кажется для респондентов в возрасте 15–29 лет.
Дискриминацию по расовому или национальному признаку чаще всего замечают жители больших городов (16 %).
Однако самыми серьезными формами дискриминации на рынке труда жители Литвы считают дискриминацию по возрасту (57 %), по дееспособности (40 %) и половому признаку (32 %).
А. Таомшайтите также отмечает, что только каждый пятый житель Литвы и каждый четвертый мужчина вообще не замечают никакой дискриминации на рынке труда.
Так склалося, що в процесі найму більше прийнято звертати увагу на вміння і сильні сторони кандидата. Професійні досягнення і досвід — це чудово, але рекрутер не може знати апріорі, якою людиною є кандидат перед ним. Нижче спробуємо з’ясувати, які риси кандидата мають насторожити рекрутера.
Токсичні люди становлять більшу проблему, ніж здається на перший погляд. Вони можуть перетворити улюблену роботу на справжнісіньке пекло. Звичайно, якщо працюють поруч з нами. В цій статті пропонуємо поміркувати над життєвими уроками, які можна отримати від спілкування з токсичними колегами.
Окрім того, як і що ми говоримо, важливу роль у спілкуванні відіграють міміка, рухи руками, постановка тіла. Але, на жаль, ми часто забуваємо про це, та й особливого значення не надаємо. А даремно. Від того, як ми поводимося на співбесіді, переговорах, ділових зустрічах, може залежати наша кар'єра.
Від попередніх поколінь зумери відрізняються передусім посиленим прагненням до життєвого балансу, гнучкості й свободи у виборі роботи. Та чи варто сприймати на ринку праці їхню амбітність як недолік? Давайте поміркуємо над цим питанням, а ще спробуємо розвінчати міфи про їхній підхід до роботи і життя.
Часті блекаути й аварійні відключення електроенергії висувають нові стандарти до енергонезалежності. Причому як власного житла, так і бізнесу. Дізнайтеся, як компаніям і співробітникам потурбуватися про безперебійну роботу під час блекаутів.