RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Вакансии
  3. Вакансии в Львове
  4. Работа Рекрутер, менеджер з підбору персоналу в Украине
  5. Рекрутер, менеджер з підбору персоналу
Отправить резюме

Рекрутер, менеджер з підбору персоналу

Заблокирована
25 000 грн.
  8 мая  Львов 
Компания: Men's Tool  (https://jobs.ua/company-mens-tool-1628550) (Все вакансии)
Рубрики:HR, управление персоналом; Офисный персонал

Контакты

Телефон: +38 (096) 696-05-40
Контактное лицо:Марія
Адрес:Львів, вулиця Зубрівська, 1А

Пожелания к сотруднику

Образование:полное высшее
Опыт работы:от года
График работы:полный рабочий день

Описание вакансии

Men’s Tool — інтернет-магазин, спеціалізований на продажі електроінструментів та аксесуарів для будівництва, ремонту та господарських потреб.

Наша місія: Робимо покупки online живими!


Запрошуємо в команду енергійного та креативного Рекрутера / Менеджера з підбору персоналу з досвідом роботи на аналогічній посаді від 1 року.


Ми шукаємо відповідальну, комунікабельну та організовану людину, яка допоможе нам залучати найкращі таланти для досягнення спільних цілей.

Локація: м.Львів, вулиця Зубрівська, 1А


Ми пропонуємо:

  • Цікаву роботу в дружньому колективі.
  • Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання.
  • Вчасну заробітну плату та можливість впливати на свій результат.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні.
  • Графік роботи пн-пт з 9.00 до 18.00.
  • Можливість пропонувати і реалізувати свої ідеї.
  • Команду однодумців, орієнтовану на результат, які допоможуть і нададуть відповіді на всі твої запитання в період випробувального терміну та після його закінчення.
  • Знижки для працівників.
  • Подарунки та можливість гарно проводити час на корпоративних заходах компанії.
  • Лояльне керівництво та підтримуючу атмосферу в колективі.

Основні обов’язки:

  • Ведення повного циклу рекрутингового процесу (від розміщення вакансій на job-сайтах до відправки job-offer).
  • Пошук, залучення та відбір потенційних кандидатів на вакансії усіх рівнів складності.
  • Робота з job-сайтами, соціальними мережами, пошук кандидатів у вільному доступі та використання інших методів пошуку, таких як рекомендації, спеціалізовані рекрутингові ресурси.
  • Підготовка опису вакансій та їх публікація на відповідних платформах пошуку роботи.
  • Моніторинг, аналіз та опрацювання відгуків кандидатів на відкриті вакансії.
  • Проведення телефонних інтерв'ю, первинних співбесід та оцінка навичок і досвіду кандидатів.
  • Аналіз ринку праці, моніторинг заробітних плат.
  • Збір і ведення бази даних кандидатів, формування кадрового резерву.
  • Ведення поточної звітності за результатами своєї роботи та аналіз основних показників ефективності (статистика найму персоналу, аналіз руху кадрів, плинність).

Наші побажання до кандидата:

  • Досвід роботи на позиції Рекрутер (Менеджера з підбору персоналу/HR Generalist/HR з обов’язками рекрутера) від 1 року.
  • Вміння працювати з різними джерелами пошуку кандидатів та закривати різнопланові вакансії.
  • Навички проведення інтерв'ю за компетенціями і цінностями, щоб залучати саме «наших» людей.
  • Навички роботи з програмами та інструментами: Word, Excel, Google Sheets, Google Аorms, Google Calendar, Trello та ChatGPT.
  • Відмінні комунікативні навички та здатність будувати довірливі стосунки з кандидатами.
  • Систематичне проходження професійних курсів/тренінгів/вебінарів для того, аби ефективно працювати та слідкувати за новими тенденціями у сфері підбору персоналу.
  • Грамотна усна і письмова українська мова.
  • Проактивність, бажання розвиватися, націленість на результат.

Якщо ти маєш бажання приєднатися до нашої команди, надсилай своє резюме з фото або телефонуй ... — Марія Viber/Telegram.

Внимание!

Уважаемые соискатели, обращаем ваше внимание на платные номера телефонов с кодом 070 (700), 090 (900), а также на прямые короткие мобильные номера. Стоимость минуты разговора с таким номером может составлять до 60 грн. Если Вы позвонили по номеру телефона указанному в вакансии, а автоответчик или ответивший человек предлагает перезвонить на номер с таким кодом — убедительная просьба, не звоните, чтобы не стать жертвой телефонного обмана!

Кроме того, просим вас остерегаться вакансий, где требуется внесение залоговой суммы или страхового взноса. Помните! Любое вложение средств, которое требуется от соискателя, в 90% случаев является мошенничеством!

В случае обнаружения подобной вакансии нажмите, пожалуйста, на кнопку «Жалоба», которая находится под текстом каждой вакансии.

Давайте вместе избавимся от мошенников!

Причина жалобы *

Опишите коротко суть жалобы *

Ищете работу?

Часто ищут

↑ Наверх