Від апатії до депресії веде тоненька стежка. Як не ступити на неї, як не дати апатії перетворитися на депресію – в матеріалі від Jobs.ua.
В цілому, ці два стани людської психіки схожі між собою. Що при апатії, що при депресії навіть підвестися вранці з ліжка є надзвичайно складним завданням. Але на відміну від депресії, апатія захищає організм від надмірних переживань, викликаючи розсіяність і вповільнюючи реакції організму. Саме тому людина, яка відчуває апатію, перестає радіти новим завданням і викликам на роботі. Такі новини від керівництва викликають в неї радше роздратування, злість чи неприйняття, ніж бажання чимшвидше взятися за справу. І якщо з власною апатією нічого не робити, вона може доволі швидко перетворитися в депресію.
Ознаки апатії:
Як бачимо, цей набір негативних явищ при апатії можна цілком співвіднести з депресією. Але головна відмінність першого від другого полягає в тому, що апатія – тимчасове явище. А от від депресії скараскатися без відвідування фахівців дуже і дуже складно.
Проблема апатії полягає в тому, що втрачається інтерес до будь-якої діяльності. І до власного здоров’я теж. Психіка людини мовби перебуває в «сплячому режимі». Тому перше, що потрібно зробити – визначити причину апатії. Звичайно, в більшості українців у цьому році – це війна, тривога за майбутнє, втрата близьких людей на війні.
Ігнорувати чи соромитися відвідування психотерапевта не потрібно. Так, приватний запис в кваліфікованого спеціаліста коштує недешево, але можна пошукати в мережі контакти психологів, які надають безкоштовну психологічну підтримку. Можливо, людина гостро потребує певної терапії для відновлення фізичних та емоційних ресурсів, і без підказки психолога вона цього не зробить.
Змінювати те, що не подобається – це перші кроки при діагностуванні в себе апатії. Навіть переміни в зовнішності, як-от нова зачіска, можуть суттєво «прикрутити» градус апатії. Так, поради про зміну роботи в наш час будуть геть недоречними. Це було непросто зробити ще до війни, а зараз, коли третина українців втратили роботу – давати такі поради було б геть недоречно. І все ж проаналізуйте поетапно, що б ви хотіли змінити в своєму житті, роботі, оточенні. І рухайтеся до цього поступово.
Ми живемо заради своїх цілей. Так влаштована людська натура. І наші цілі додають нам сил. Після того, як збагнете причини своєї апатії, складіть список цілей, щоб не забувати про них жодного дня. Пам’ятайте, що апатію не можна пускати на самоплив. Самоаналіз свого психологічного стану та сила волі – ваші найперші союзники вкупі з консультаціями спеціаліста і підтримкою близьких людей.
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня.
Так склалося, що в процесі найму більше прийнято звертати увагу на вміння і сильні сторони кандидата. Професійні досягнення і досвід — це чудово, але рекрутер не може знати апріорі, якою людиною є кандидат перед ним. Нижче спробуємо з’ясувати, які риси кандидата мають насторожити рекрутера.
Токсичні люди становлять більшу проблему, ніж здається на перший погляд. Вони можуть перетворити улюблену роботу на справжнісіньке пекло. Звичайно, якщо працюють поруч з нами. В цій статті пропонуємо поміркувати над життєвими уроками, які можна отримати від спілкування з токсичними колегами.