Вход на сайт
Правительственная комиссия по оптимизации работы дорожного движения предложила кабинету министров страны предоставить налоговые льготы тем жителям страны, кто работает на дому или переезжает поближе к рабочему месту. Это предложение было выдвинуто в рамках программы по борьбе с пробками на дорогах. Как полагают авторы инициативы, правительство должно поощрять тех людей, которые работают на дому или переезжают поближе к работе, поскольку благодаря им снижается интенсивность движения на дорогах страны. По оценкам специалистов, такая тенденция на рынке труда в течение ближайших нескольких лет позволит на 5% снизить количество пробок на дорогах в час пик в основных городах страны, где располагаются офисы 150 компаний и проживает 500 тыс. сотрудников.
В качестве одной из льгот авторы инициативы предлагают увеличить необлагаемый налогом минимум для людей, проживающих в 25-
Министерство финансов готово разработать план по внедрению программы, как только она будет одобрена правительством.
Так склалося, що в процесі найму більше прийнято звертати увагу на вміння і сильні сторони кандидата. Професійні досягнення і досвід — це чудово, але рекрутер не може знати апріорі, якою людиною є кандидат перед ним. Нижче спробуємо з’ясувати, які риси кандидата мають насторожити рекрутера.
Токсичні люди становлять більшу проблему, ніж здається на перший погляд. Вони можуть перетворити улюблену роботу на справжнісіньке пекло. Звичайно, якщо працюють поруч з нами. В цій статті пропонуємо поміркувати над життєвими уроками, які можна отримати від спілкування з токсичними колегами.
Окрім того, як і що ми говоримо, важливу роль у спілкуванні відіграють міміка, рухи руками, постановка тіла. Але, на жаль, ми часто забуваємо про це, та й особливого значення не надаємо. А даремно. Від того, як ми поводимося на співбесіді, переговорах, ділових зустрічах, може залежати наша кар'єра.
Від попередніх поколінь зумери відрізняються передусім посиленим прагненням до життєвого балансу, гнучкості й свободи у виборі роботи. Та чи варто сприймати на ринку праці їхню амбітність як недолік? Давайте поміркуємо над цим питанням, а ще спробуємо розвінчати міфи про їхній підхід до роботи і життя.
Часті блекаути й аварійні відключення електроенергії висувають нові стандарти до енергонезалежності. Причому як власного житла, так і бізнесу. Дізнайтеся, як компаніям і співробітникам потурбуватися про безперебійну роботу під час блекаутів.