Вход на сайт
Чтобы ответить на вопрос "Что надеть на корпоратив?", для начала необходимо выяснить, существует ли в вашей компании определенный дресс-код. Если не учесть данный фактор, можно оказаться в глупой ситуации.
Далее, необходимо учесть, где будет проводится мероприятие. Если это ресторан, то вполне можно позволить обувь на каблуках, платье и украшения (для женщин), костюм (для мужчин). Если же праздник будет происходить в клубе, то джинсы не будут выглядеть неуместно.
Чтобы ваши отношения с коллегами не пострадали, не стоит надевать все имеющиеся в доме золотые украшения, чтобы продемонстрировать свою состоятельность. С выбором украшений будьте аккуратны.
Выбирайте наряд для корпоративного праздника не только для того, чтоб быть уместным, но и чтобы вы могли себя чувствовать уверенно и непринужденно. Подчеркните свой индивидуальный стиль.
И самое главное, не забывайте о своем поведение на празднике. Не смотря на ваш внешний вид, руководство обратит внимание и на поведение.
Опанування технік саморегуляції, пошук власних ресурсів для відновлення енергії стають справжнім викликом сьогодення. Розвиток таких навичок є критично важливим скілом для підтримки ментального здоров’я. Ми підібрали для вас дієві поради, як підтримати працівників під час кризи.
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня.