З 1 серпня 2012 р. стартує другий етап Всеукраїнського рейтингу «ТОП-10 кращих кадровиків України» - номінація «Вибір України».Заходь на сайт www.top10ku.com.ua та голосуй за кращого кадровика України!
ГОЛОВНИЙ ПРИЗ ДЛЯ ЛІДЕРА ГОЛОСУВАННЯ – СУЧАСНИЙ ЦИФРОВИЙ ФОТОАПАРАТ!
Учасники ТОП-10 Рейтингу отримують підтвердження високого рівня професійної майстерності та у зв’язку із цим широкі можливості для подальшого професійного та кар’єрного розвитку.
Основні цілі Рейтингу:
·Об’єднання професіоналів з усіх регіонів України
·Стимуляція саморозвитку, творчого пошуку та підвищення професійної майстерності фахівців кадрової справи
·Надання можливості кадровикам взяти участь у всеукраїнському проекті й оцінити рівень своїх знань
Рейтинг проводиться вдруге. У 2011 році понад 150 кадровиків з різних регіонів України взяли участь у Рейтингу. Переможці, що увійшли до ТОП-10 кращих кадровиків України, отримали цінні призи від Організатора. Крім того, всі учасники були запрошені на безкоштовний кадровий семінар.
Організатор — журнал «Кадровик України»
Щомісячне спеціалізоване видання для керівників, фахівців кадрових і НR-служб. Поширюється лише за передплатою через редакцію, поштові відділення та передплатні агентства.
На 128 сторінках лише актуальна та практична інформація: зміни в законодавстві, трудове право, кадровий облік, діловодство, професійна класифікація, соціальне страхування та багато іншого. Спеціальна рубрика для менеджерів з персоналу. Для передплатників щодня працює безкоштовна телефонна лінія «Запитання — Відповідь».
З питань, пов’язаних з організацією та проведенням Рейтингу, будь ласка, звертайтеся:
Вікторія Ємельянова
координатор проекту
тел. (044) 568-50-60
моб. 050 343 04 33
vika@profpressa.com
www.kadrovyk.com.ua
Часті блекаути й аварійні відключення електроенергії висувають нові стандарти до енергонезалежності. Причому як власного житла, так і бізнесу. Дізнайтеся, як компаніям і співробітникам потурбуватися про безперебійну роботу під час блекаутів.
Короткий світловий день, холод і осіння мряка впливають на настрій, а втома, апатія і навіть легка депресія — компаньйони гнітючих осінніх днів. Втім, скористайтеся нашими порадами, щоб мінімізувати стрес від перебування в такій непривітній «компанії».
Новачок на роботі. До нього завжди придивляються. Від того наскільки новий співробітник уважний, тактовний та обачний залежить, як його прийме колектив, як складатимуться взаємини з керівництвом. Треба докласти чимало зусиль, щоб перше враження було гідним, адже другого шансу може й не бути.
В сучасному ритмі життя, коли треба скрізь встигнути і багато чого зробити, наша пам'ять час від часу дає збій. Не завжди пам'ятаємо, де лежать документи, забуваємо про заплановану зустріч, вийшовши з дому, важко згадуємо, чи вимкнули з розетки праску тощо. А причина такого збою – перевтома, часті хвилювання, і, як не дивно, одноманітність.
Підвищення по службі чи в іншій діяльності, досягнення популярності, слави тощо – це все кар'єра. А з чого починається це сходження і коли? На це запитання дає відповідь соціолог із Оксфорда Марк Тейлор.