RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. На работе
  5. Как избавиться от синдрома «отличника»? (блиц-опрос)

Как избавиться от синдрома «отличника»? (блиц-опрос)

25.09.2008 261
Как избавиться от синдрома «отличника»? (блиц-опрос)

Как избавиться от синдрома «отличника»? (блиц-опрос)

25.09.2008     261
Наталья Козина, практикующий психолог: Синдром отличника проявляется в том, что человек стремится любой ценой делать все идеально. Такие люди очень ответственно подходят ко всему, стараются изо всех сил и переживает по поводу качества своей работы. Казалось бы, в этом нет ничего плохого, но результатом чрезмерных усилий может стать переутомление или даже отчаяние, если что-то получилось не на «пять с плюсом», а всего лишь на «четыре». Для того чтобы избавиться от синдрома отличника, необходимо постепенно приучать себя к тому, что все не может быть идеально. В этом поможет простое упражнение – убирая и вымывая всю посуду после обеда или ужина, необходимо оставить на столе одну грязную чашку. И не бросаться тут же убирать ее, а оставить на час или два – за это время с чашкой ничего не случится, а человек будет видеть, что он не все обязан делать идеально. Регулярное выполнение такого упражнения (не обязательно с чашками, можно «неидеально» заправить постель или намеренно не вытереть пыль на любимой полочке) поможет справиться с комплексом отличника. Евгения Синькина, психолог: Следует отметить, что в основе синдрома «отличника» лежит страх. Любой перфекционист постоянно работает и стремится достичь идеала не потому, что ему нравится сам процесс, а потому что в глубине души он испытывает страх перед тем моментом, когда его работа будет окончена. Больше всего такие люди боятся неудачи и того, что, если они сделают что-то неидеально, окружающие перестанут их любить и уважать. Именно поэтому людям с синдромом «отличника» необходимо работать над искоренением своих страхов и повышением самооценки. Дарья Первова, психолог: Синдром «отличника» в первую очередь связан с неумением остановиться и сделать выбор, а также с расхождением между идеальным «Я» и реальным «Я». Само по себе наличие такого расхождения – явление вполне нормальное, потому что у каждого человека должен быть идеал, к которому он может стремиться. Однако, когда расхождение слишком большое, у человека начинается синдром «отличника», он старается это расхождение уменьшить, совершая «идеальные поступки». Очень часто люди с таким синдромом очень неуверенны в себе, не умеют принимать самостоятельные решения и не могут отличить главное от второстепенного. Для того чтобы побороть синдром «отличника», необходимо развивать уверенность в себе и принимать себя таким, какой ты есть. Издание "Работа + Карьера"

Читайте также

  • Безперебійна робота під час блекаутів: як адаптуватися компаніям та працівникам28 Ноябрь, 2024

    Часті блекаути й аварійні відключення електроенергії висувають нові стандарти до енергонезалежності. Причому як власного житла, так і бізнесу. Дізнайтеся, як компаніям і співробітникам потурбуватися про безперебійну роботу під час блекаутів.

  • Осінній сезон без стресу: поради для гармонії та спокою21 Ноябрь, 2024

    Короткий світловий день, холод і осіння мряка впливають на настрій, а втома, апатія і навіть легка депресія — компаньйони гнітючих осінніх днів. Втім, скористайтеся нашими порадами, щоб мінімізувати стрес від перебування в такій непривітній «компанії».

  • Вчитися у всіх, не наслідувати нікого12 Ноябрь, 2024

    Новачок на роботі. До нього завжди придивляються. Від того наскільки новий співробітник уважний, тактовний та обачний залежить, як його прийме колектив, як складатимуться взаємини з керівництвом. Треба докласти чимало зусиль, щоб перше враження було гідним, адже другого шансу може й не бути.

  • Як все пам’ятати, а не забувати?22 Октябрь, 2024

    В сучасному ритмі життя, коли треба скрізь встигнути і багато чого зробити, наша пам'ять час від часу дає збій. Не завжди пам'ятаємо, де лежать документи, забуваємо про заплановану зустріч, вийшовши з дому, важко згадуємо, чи вимкнули з розетки праску тощо. А причина такого збою – перевтома, часті хвилювання, і, як не дивно, одноманітність.

  • Читання в юному віці – кар'єра у майбутньому 28 Сентябрь, 2024

    Підвищення по службі чи в іншій діяльності, досягнення популярності, слави тощо – це все кар'єра. А з чого починається це сходження і коли? На це запитання дає відповідь соціолог із Оксфорда Марк Тейлор.


↑ Наверх