Запрет в Украине некоторых социальных сетей, почтовых сервисов и платежных систем, коими в большом количестве пользовались украинские фрилансеры, заставляет последних предпринимать те или иные действия.
По данным, собранным службой «Фрилансхант», мнения отечественных фрилансеров не однозначны. Некоторые уже переходят на другие социальные площадки, кто-то считает, что сможет продолжать использовать блокируемые государством ресурсы.
Например, потерю по-настоящему свободного и безопасного (виртуальные частные сети не в счет) доступа к платежной системе Яндекс.Деньги, украинский фриланс, в принципе, не заметит. Из 8% пользователей в 2015 году, к 2017 этой системой пользовалось менее 3% отечественных фрилансеров.
Более неприятной оказалась блокировка социальных сетей и почтовых сервисов. Jobs.ua выяснил, что по оценкам исследователей, плотность фрилансеров из Украины в социальных сетях и почтовых сервисах до недавнего времени выглядела следующим образом:
Соцсети
ВКонтакте -36,3%
Фейсбук – 26,7%
Гугл Плюс – 19,3%
Твиттер – 8,8%
Линкедин – 8,7%
Почтовые сервисы
Сервисы РФ – 44,7%
Международные сервисы – 40,5%
Сервисы Украины – 10,7%
По этой статистике видно, что популярность использования ресурсов, которые сейчас оказались под запретом, довольно высока. Отсюда вытекает и мнение о том, как свою работу фрилансеры видят в перспективе.
Так, уходить с заблокированных соцсетей не планируют, 67% украинских фрилансеров. Покинут сети-изгои, 33% украинцев, работающих удаленно.
На запрещенных почтовых сервисах, планируют оставаться около 57% фрилансеров, в то время, как 43% собираются сменить свои сервисы. При этом 90% из тех, кто будет менять сервис, отдают предпочтение почте Гугл.
Среди украинских сервисов, самым популярным оказался «укр.нет». Им собирается пользоваться 7% фрилансеров.
Прояви дискримінації на співбесідах зазвичай не вибиваються зі стандартного кола питань. Хоча іноді HR-спеціалісти можуть і здивувати. Сьогодні з’ясовуємо, як відповідати кандидату в подібних ситуаціях.
Ще в часи пандемії фрилансерські заробітки для багатьох українців стали справжнім порятунком. Відтак чимало батьків усвідомили просту істину: потрібно не лише вчити дітей фінансовій грамотності, а й зацікавлювати дитину фрилансом. Як це робити? Детальніше читайте в статті.
Робочі зустрічі не завжди минають ефективно, бажані результати залежать від низки факторів. Чому так відбувається і як цьому запобігти, — читайте в статті.
Насправді це серйозна проблема багатьох людей, тобто вміння працювати з власною агресією. З’ясуємо разом з Jobs.ua, як правильно працювати з агресією і знайти їй краще застосування, аніж ображати одне одного в соцмережах.
Змінюватися в кращий бік, безперечно, варто. Та чи треба прив’язуватися до конкретної дати — Нового року, понеділка, першого числа? Спробуємо розібратися в цій статті.