Вход на сайт
Служащие департамента общественной безопасности в китайской провинции Фуцзянь извинились за абсурдные требования приема на работу. Как сообщает China Daily, в объявлении говорилось, что соискательница на должность посудомойки, кроме прочего, должна иметь степень бакалавра.
Согласно объявлению, размещенному на сайте ведомства, на работу требовалась симпатичная женщина ростом выше 1,58 метра с высшим образованием по специальности китайский язык или журналистика, а также двухлетним опытом работы в должности секретаря. Кроме того, отмечалось, что желанный кандидат должен быть готов работать в должности мойщика не менее трех лет.
После того, как один из интернет-пользователей возмутился выдвигаемыми условиями, работодатели извинились, признав, что их пожелания были неуместными. Представитель бюро объяснил, что требовалось два человека на разные должности, но у департамента была возможность нанять только одного.
В новом объявлении сообщается, что департамент ищет работящую женщину старше 30 лет, проживающую в городе Сямэнь и получившую начальное образование.
YouTube пропонує безліч можливостей для зростання і заробітку. Але тільки якщо знати, що робити. Нещодавно ми писали, як зацікавити дитину фрилансом, а сьогодні повідаємо корисні поради, як успішно запустити власний YouTube-канал в 2025 році.
Прояви дискримінації на співбесідах зазвичай не вибиваються зі стандартного кола питань. Хоча іноді HR-спеціалісти можуть і здивувати. Сьогодні з’ясовуємо, як відповідати кандидату в подібних ситуаціях.
Ще в часи пандемії фрилансерські заробітки для багатьох українців стали справжнім порятунком. Відтак чимало батьків усвідомили просту істину: потрібно не лише вчити дітей фінансовій грамотності, а й зацікавлювати дитину фрилансом. Як це робити? Детальніше читайте в статті.
Робочі зустрічі не завжди минають ефективно, бажані результати залежать від низки факторів. Чому так відбувається і як цьому запобігти, — читайте в статті.
Насправді це серйозна проблема багатьох людей, тобто вміння працювати з власною агресією. З’ясуємо разом з Jobs.ua, як правильно працювати з агресією і знайти їй краще застосування, аніж ображати одне одного в соцмережах.