RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Публикации о работе
  3. Все о работе
  4. Все о профессиях
  5. Кто такой КОНСУЛЬТАНТ ПО КАРЬЕРЕ?

Кто такой КОНСУЛЬТАНТ ПО КАРЬЕРЕ?

21.11.2008 469

Итак, Вы решили сменить место работы или направление Вашей карьеры, но не знаете, с чего начать? Вы уже ищете новую работу, но результаты поисков Вас не устраивают? Разослали десятки резюме, а откликов мало? Вы посетили уже несколько собеседований, но приглашения на работу так и не получили? Возможно, что-то Вы делаете не так?

Если вы задаете себе вопросы:

- Как не потеряться в массе кандидатов?

- Как кризис повлияет на мою карьеру?

- В какие компании идти опасно?

- Как нужно позиционировать себя на рынке труда?

- Как правильно составить резюме?

- Как успешно пройти собеседование?

- Сколько я стою на рынке труда?

- Как не оказаться обманутым недобросовестным работодателем?

- Как настроить себя на успех?

- Какие вопросы мне нужно задавать на собеседовании?

- Как правильно уйти из своей компании?

- Каковы мои сильные и слабые стороны как кандидата?

Если эти вопросы волнуют Вас, тогда Вам стоит воспользоваться услугами личного консультанта по карьере. Успешная подобная практика западных карьерных консультантов теперь работает и в Украине! С ноября 2008 г. такую услугу предлагает рекрутинговая компания «Навигатор».

Суть деятельности карьерного консультанта заключается в ответе на запрос кандидата: "Что я представляю собой как профессионал? Какова моя стоимость на рынке труда? Какими знаниями и навыками мне необходимо овладеть, чтобы построить успешную карьеру?".
Анализируя личностные качества кандидата, его профессиональные успехи и навыки, используя свое знание текущей ситуации на рынке труда, личный консультант, совместно с клиентом, вырабатывает наиболее приемлемую программу построения карьеры.

Что еще Вы можете получить в результате консультаций по карьере:

План построения карьеры.

- Желательные и нежелательные отрасли и компании для работы.

- Информация о тенденциях на рынке труда. Насколько востребована Ваша специальность и каков уровень заработных плат для Вашей должности?

- План эффективного поиска работы.

Рекомендации, как взаимодействовать с кадровыми агентствами и внутренними рекрутерами компаний? Профессионально составленное резюме Подготовка к собеседованию. Оптимальные ответы на стандартные и нестандартные вопросы: вопросы, которые Вам могут задать; вопросы, которые Вам должны задать; вопросы, которые должны задать Вы… Навыки правильной самопрезентации. Коррекция вашего имиджа. Рекомендации: как обсуждать заработную плату и продать себя подороже?

Сопровождение в поиске работы через Интернет

…а также узнаете много других полезных вещей, которые увеличат ваши шансы получить отличную работу.

Читайте также

  • Тривожні сигнали: 5 рис, які мають насторожити рекрутера17 Декабрь, 2024

    Так склалося, що в процесі найму більше прийнято звертати увагу на вміння і сильні сторони кандидата. Професійні досягнення і досвід — це чудово, але рекрутер не може знати апріорі, якою людиною є кандидат перед ним. Нижче спробуємо з’ясувати, які риси кандидата мають насторожити рекрутера.

  • Токсичні колеги: 7 життєвих уроків, які працюють на вас11 Декабрь, 2024

    Токсичні люди становлять більшу проблему, ніж здається на перший погляд. Вони можуть перетворити улюблену роботу на справжнісіньке пекло. Звичайно, якщо працюють поруч з нами. В цій статті пропонуємо поміркувати над життєвими уроками, які можна отримати від спілкування з токсичними колегами.

  • Робота над помилками (у спілкуванні) 8 Декабрь, 2024

    Окрім того, як і що ми говоримо, важливу роль у спілкуванні відіграють міміка, рухи руками, постановка тіла. Але, на жаль, ми часто забуваємо про це, та й особливого значення не надаємо. А даремно. Від того, як ми поводимося на співбесіді, переговорах, ділових зустрічах, може залежати наша кар'єра.

  • Покоління зумерів: розвінчуємо міфи про їхній підхід до роботи і життя 4 Декабрь, 2024

    Від попередніх поколінь зумери відрізняються передусім посиленим прагненням до життєвого балансу, гнучкості й свободи у виборі роботи. Та чи варто сприймати на ринку праці їхню амбітність як недолік? Давайте поміркуємо над цим питанням, а ще спробуємо розвінчати міфи про їхній підхід до роботи і життя.

  • Безперебійна робота під час блекаутів: як адаптуватися компаніям та працівникам28 Ноябрь, 2024

    Часті блекаути й аварійні відключення електроенергії висувають нові стандарти до енергонезалежності. Причому як власного житла, так і бізнесу. Дізнайтеся, як компаніям і співробітникам потурбуватися про безперебійну роботу під час блекаутів.


↑ Наверх