Если вы на собеседовании и вам задают вопрос из категории «каверзных»? Например, о причинах смены места работы. А, причины были и, возможно, даже личные, так сказать. Те самые, о которых не принято разглагольствовать, да и такое откровение может сыграть не вам на руку.
Что делать? Воспользуйтесь советами от Jobs.ua.
Во-первых, абсорбируйтесь ото всех возможных эмоций и оперируйте фактами. Неважно, если вас обманули или поступили с вам нехорошо каким-то иным способом. Доносить эту информацию с позиции обманутого и расстроенного человека - большая ошибка. А, вот просто подать информацию в виде фактов, как бы на рассуждение слушающего, будет ы самый раз.
Никогда не рассуждайте о своем бывшем работодателе в негативном разрезе мнения. Тот, кто вас слушает, потенциальный ваш «следующий бывший». А, значит, то насколько вы плохо отзоветесь о предыдущем месте работы, покажет, насколько вы будете готовы «очернять» и его самого.
Никого и никогда не критикуйте. Критика – это удел критиков. Причем, профессиональных, пардон, за тавтологию
Поэтому, произведя в целом, впечатление незлобивого и незлопамятного человека, вы будете иметь гораздо больше шансов на успех.
Для наших Кращих Роботодавців!
Пропонуємо вам познайомитися з перспективною сучасною професією, яка допомагає компаніям приймати рішення на основі даних, а не інтуїтивно.
Jobs.ua хоче привітати вас з наступаючим Новим 2024 роком і порадувати новорічними святковими знижками!
Спостереження доводять, що спортивні люди витривалі та цілеспрямовані, саме тому вони віддадуть перевагу при прийомі на роботу співробітникам, які мають в інтересах спорт. А психологи стверджують, що заняття спортом не лише сприяють фізичному здоров’ю, а й поліпшенню душевного та психологічного стану. Пропонуємо і вам ознайомитись із цими очевидними фактами в цій статті на Jobs.ua і віддати перевагу фізичним вправам.
Скласти лист-пояснення про власну відсутність на робочому місці чи порушення певних робочих режимів не так уже і складно. Обов’язково скористайтесь зазначеними в цій статті порадами.