Как выяснил Jobs.ua, в ходе заседания правительства Украины 21 июня текущего года, было принято решение о принятии пакета законопроектов, необходимых для проведения пенсионной реформы в стране.
В верховную Раду для согласования были напарвлены следующие документы:
-Законопроект о внесении изменений в законодательные акты относительно повышения пенсий;
- Законопроект о внесении изменений в Таможенный кодекс относительно пенсионных обеспечений;
- Законопроект о внесении изменений в налоговый кодекс касательно вопросов пенсионного обеспечения;
- Законопроект о внесении изменений в Бюджетный кодекс о повышении пенсий,
Все перечисленные законопроекты учитывают замечания и уточнения, которые были рекомендованы Национальным советом реформ.
По словам премьера В. Гройсмана, данный пакет документов, является наиболее «сбалансированным» и таким, «который приведет к справедливой системе повышения пенсий 9 миллионам пенсионеров тс 1 октября».
Одобрение Верховной Радой проекта, приведет к отмене в стране налогообложения пенсий для тех пенсионеров, которые продолжают работать, и осовременит выплаты.
Кроме этого, Кабмин Украины рассмотрел предложение о переносе повышения минимального страхового стажа для выхода на пенсию на 2020 год и остался при мнении о невозможности откладывания этого шага.
Поэтому, повышение минимального страхового стажа до 25 лет будет осуществлено 1.01.2018 года.
Министр соцполитики Украины А. Рева подчеркнул, что для тех украинцев, чей страховой стаж составит на момент принятия поправок не менее 15 лет, но не достигнет 25 лет, предусмотрено специальное пособие – временная госпомощь для работающих граждан, достигших пенсионного возраста но не имеющих возможности воспользоваться правом на получении пенсии из-за новшеств. Эта помощь будет выплачиваться на протяжении трех последующих лет. Размер такой помощи будет ровняться прожиточному минимуму и получать ее украинцы смогут до тех пор, «пока не получат право на законные пенсионные выплаты».
Як взаємодіяти з такими людьми, які вічно мають рацію, дізнавався Jobs.ua.
Чим такі ігри стануть у пригоді працівникам вашої компанії? Щоб пройти подібну гру, доведеться співпрацювати. Всі свої дії ви змушені координувати з іншим гравцем чи навіть з кількома.
До відмов не звикати кожній людині, ми стикаємося з ними щодня. Але чи варто реагувати на відмову як остаточний вердикт? Портал з пошуку роботи Jobs.ua пропонує з’ясувати, як реагувати на відмови так, щоб співрозмовники вас почули.
Портал з працевлаштування Jobs.ua дізнавався, які перспективи має legaltech, юриспруденція 21-століття на стику традиційних підходів і сучасних технологій.
Люди схильні плутати бодігардів і охоронців, ставлячи між ними знак рівності. Проте це не так, охоронець не завжди надає клієнту послуги фізичного захисту.