Неиссякаема
вера человека в лучшее и себя самого.
В этом, в очередной раз, убедилась служба социологических исследований портала «Работа
Плюс», проведя он-лайн опрос среди киевлян и жителей регионов страны.
Все, что происходило в нашей стране последние месяцы, казалось, просто обязано
было ввергнуть наших граждан в уныние. Однако, оказалось, это совсем не так.
Украинцы живут, трудятся и продолжают верить в свое счастливое будущее.
Так, на заданный порталов вопрос «Как Вы видите себя и свою трудовую карьеру в
будущем?», респонденты ответили в большинстве своем довольно оптимистично.
61% украинцев считает, что несмотря ни на какие трудности, в их жизни «все идет
по плану», намеченному ими. Эта часть опрошенных уверена в благополучном исходе
всех своих начинаний и верит в то, что никакие сложности не могут помешать
осуществлению их планов дальнейшего продвижения по карьерной и профессиональной
лестнице. Оптимистично настроенная и верящая в положительный результат своего
труда, большая часть респондентов продолжает трудиться и добиваться
поставленных пред собой целей.
О резком изменении своих планов в отношении карьеры и профессионального роста,
вызванном нестабильной ситуацией на рынке труда страны, заявили 11% опрошенных.
Определившись в своих силах и целях, респонденты признали, что вынуждены перепрофилироваться
или усовершенствовать свои навыки и знания, чтобы оказаться способными конкурировать
с другими соискателями в современном отечественном поле сектора
трудоустройства. Несмотря на довольно резкое изменение их карьерных планов, эта
часть респондентов все же уверена, что сумеет изменить свою жизнь и карьеру к
лучшему.
5% украинцев, участвовавших в опросе, настроены более встревожено. По их
мнению, сегодня, им не стоит строить далеко идущие планы. Они считают
экономическую ситуацию «пугающей и нестабильной». «Главное, чтоб не было хуже»
- таково основное мнение этого процента респондентов.
22% населения принявшего участия в опросе, отказалось или затруднилось что-либо
сегодня прогнозировать. Несмотря на то, что особых опасений и страхов перед
будущим они не испытывают, люди выразили сомнение в целесообразности построения
сейчас каких-либо серьезных планов касающихся их дальнейшей трудовой
деятельности и карьеры, в том числе. «Поживем – увидим», - так лаконично высказался,
практически каждый из 22% украинцев, считающий ситуацию на рынке труда в
Украине, для себя сегодня не проясненной.
Что касается экспертов, то сегодня, их мнения разделяются и напоминают больше
гадания, окрашенные в политические цвета приверженцев или противников
изменений, происходящих в нашей стране. Профессионалы – аналитики, не стремятся
сейчас что-то прогнозировать, больше рассуждая о возможных плюсах и минусах,
которые может принести экономике и рынку трудоустройства страны новый ветер
перемен.
Думаю, что главное сегодня, это то, что украинцы, в большинстве своем, не упали
духом, спокойно и достойно продолжая идти к своим маленьким человеческим целям,
осуществление которых для каждого, однозначно отразиться на общем духе страны.
Ведь страна сильна и богата только тогда, когда ее народ живет на своей земле достойно
и «по-человечески».
Короткий світловий день, холод і осіння мряка впливають на настрій, а втома, апатія і навіть легка депресія — компаньйони гнітючих осінніх днів. Втім, скористайтеся нашими порадами, щоб мінімізувати стрес від перебування в такій непривітній «компанії».
Новачок на роботі. До нього завжди придивляються. Від того наскільки новий співробітник уважний, тактовний та обачний залежить, як його прийме колектив, як складатимуться взаємини з керівництвом. Треба докласти чимало зусиль, щоб перше враження було гідним, адже другого шансу може й не бути.
В сучасному ритмі життя, коли треба скрізь встигнути і багато чого зробити, наша пам'ять час від часу дає збій. Не завжди пам'ятаємо, де лежать документи, забуваємо про заплановану зустріч, вийшовши з дому, важко згадуємо, чи вимкнули з розетки праску тощо. А причина такого збою – перевтома, часті хвилювання, і, як не дивно, одноманітність.
Підвищення по службі чи в іншій діяльності, досягнення популярності, слави тощо – це все кар'єра. А з чого починається це сходження і коли? На це запитання дає відповідь соціолог із Оксфорда Марк Тейлор.
Декілька порад від наших експертів про те, як, повернувшись до роботи, правильно застосувати «відновлений багаж сил».