Пугающие данные опубликовали сотрудники Федерации профсоюзов Украины.
По их подсчетам за период с 2000-го года, на предприятиях Украины погибло около
21 000 наших сограждан.
Цифра не просто огромная. Если брать в сравнении с десятью годами войны Советского
Союза в Афганистане, унесшей жизни 15 000 солдат разных национальностей
вооруженных сил СССР, то есть над чем задуматься.
Представители Федерации уверены, что причиной гибели украинцев стали «плохие
условия труда» на производствах, отметившихся в этом зловещем рейтинге. По
данным того же исследования, около двенадцати тысяч наших соотечественников
становятся ежегодно инвалидами труда. И, снова, причинами называют, все те же
плохо пригодные для своей работы места. Примерно половина таких пострадавших
составляют люди, получившие так называемые профессиональные заболевания.
Подавляющее большинство этих жертв, отнюдь не пенсионеры, всеми «правдами и
неправдами» продолжающие работать. В основном, это вполне здоровые и
профессионально подготовленные сотрудники и рабочие, находящиеся, что
называется в самом активном «расцвете сил».
Как ни крути, а сигналы эти довольно тревожны. Если наша страна несет
человеческие потери в мирное время, которые сопоставимы с потерями державы,
ведущей войну, то, о каком развитии экономики может идти сегодня речь?
Представители Федерации настаивают на усилении контроля над «пригодностью
рабочих мест к выполнению работниками своих обязанностей». Они отмечают, что
большую роль в решении этого вопроса может сыграть и создание специальных
комиссий, призванных контролировать не только состояния рабочих мест, но и
проверки проводимой работы по разъяснению сотрудникам степени рисков и нюансов
безопасности труда.
Кроме того, большое количество «профессиональных заболеваний», приводящих к
инвалидности, можно вылечить, если обращать на них внимание на ранних стадиях
болезней. Сейчас, если продолжать «в том же духе», то 90 % от этого количества
заболеваний, на момент их выявления, уже становятся инвалидностью.
Остается надеяться, что государство обратит внимание на существующую проблему
должным образом. В конце концов, эта ситуация, не говоря о моральной стороне
проблемы, несет экономике страны немалые убытки.
Однако, не стоит забывать и известную поговорку о «спасении утопающих». В
первую очередь, обезопасить себя – обязанность каждого работника. Готовность к
нештатным ситуациям и своевременная профилактика оборудования, в чем то, лежит и
«на плечах» нас с вами. Каждый должен побеспокоиться о себе сам, обращать на
это самое пристальное внимание и, доводя до ведома руководства, все возникающие
с состоянием его рабочего места, вопросы и проблемы.
Досліджуючи біографії заможних людей, мимоволі впадає в око важлива деталь. Такі люди ще змалку вчилися заробляти гроші. Пропонуємо разом з Jobs.ua поговорити про основи фінансової грамотності, які варто передати власним дітям як цінну й життєво необхідну навичку.
Сьогодні, 7 березня, стартувала національна кампанія Дай собі шанс. Це чудовий спосіб проявити себе в бізнесі, фрилансі чи кар’єрі. На вас, дорогі жінки, чекають різноманітні активності, серед яких виділимо безкоштовні освітні курси, подкаст і відеоманіфест для мотивації і підняття духу.
Без дисципліни великих вершин не досягнути. Для сходження на багатотисячники, якщо висловлюватися альпіністськими метафорами, без належної підготовки не впоратися. То як її розвивати, ту дисципліну? З’ясовуємо разом із Jobs.ua, як розвинути в собі цю важливу навичку.
Вистачить однієї нещирої, фальшивої людини в діловому оточенні, щоб якоїсь миті все рухнуло, наче доміно. Як у відомій приказці, коли ложка дьогтю псує бочку меду. Пропонуємо з’ясувати, яких людей краще уникати, щоб максимально убезпечити бізнес від нещирих представників homo sapiens.
Як «приручати» мозок з користю для себе? В цій статті розповідаємо про ті способи розвитку креативності, про які мало хто говорить насправді, бо не надає цьому значення. А даремно.