Коронавірусна пандемія змінила світ і вплинула на всі аспекти нашого життя; зараз це вже ні в кого не викликає сумнівів. І цілком закономірно, що багато людей вимушено «перебралися» з офісів у рідні домівки. І все було б добре, але робота з дому має ряд моментів, і не завжди позитивних. Як зробити так, щоб дома працювалося ефективніше і комфортніше? Розглянемо комплекс дієвих порад, дотримання яких значно спростить налаштування на робочий процес.
Працюючи з власної домівки, дуже легко розслабитися і забути про наші базові потреби. Наприклад, про комфортне робоче місце та, що дуже важливо, ергономічний стілець. Звикнувши працювати з дивану чи за кухонним столом, потім важко перелаштуватися на інший лад. Тож цю справу відкладати у довгий ящик не варто – тим паче, облаштування зручного робочого місця не забере багато часу і зусиль.
Інший важливий момент – наше тіло в домашніх умовах значно менше рухається. Вже не потрібно добиратися на роботу, відвідувати під час обідньої перерви кав’ярню чи виходити по робочих справах з офісу. А тіло потребує руху, тому цей момент варто врахувати. Зекономлений таким чином час можна витратити на прогулянку, легку пробіжку чи похід по магазинам.
Якщо цей процес запустити з самого початку, робота з дому може перетворитися в неприємну рутину. Щоб цього не сталося, знову ж таки – не треба забувати про свіже повітря і сонячне світло. Нестача цих важливих компонентів може обернутися негативними наслідками для здоров’я. Тим паче, дістаючи достатньо сонячного світла, наш організм отримує в результаті кращу стресостійкість і здоровий нічний сон.
Робочий день найкраще розпочинати прогулянкою, причому короткої прогулянки (15-20 хвилин) буде цілком достатньо. Робоче місце краще розташувати біля вікна, якщо є така можливість. І не забувати про свіже повітря протягом усього дня.
Людський організм має одну особливість: ми намагаємося уникнути роботи, яку дуже не хочеться виконувати. В офісі з цим питанням легше, адже, хоч не хоч, ми перебуваємо на робочому місці, і від виконання робочих завдань тут нікуди не дінешся. А вдома є куди подітися від роботи, бо відволікаючих факторів більш ніж достатньо. І виходить певний парадокс: ніби робоче місце тут, поруч із диваном чи ліжком, а приступаємо до роботи значно пізніше, ніж якби добиралися в офіс. То миття посуду забирає час, то прання, то прибирання, до якого можна було б і не приступати, і багато інших речей.
Як цього уникнути? Можна скористатися наступним дієвим способом. Створіть собі «Плейлист для роботи», в який ви помістите пісні, які мотивують вас на виконання робочих завдань. Нехай цей плейлист завжди відкриває одна й та сама пісня, щоб це спрацьовувало для вас, як сигнал до праці. Що цікаво, почувши десь згодом пісні з цього списку, вам автоматично захочеться попрацювати. Так влаштований наш мозок, нічого тут не вдієш.
Ще один дієвий спосіб, як виконувати роботу із задоволенням – співвіднести її з грою. З виконанням квестів, можна і так сказати. Ми з дитинства навчалися багатьом речам в ігровому режимі, то чому б у дорослому житті не застосувати цей самий прийом? Наприклад, за виконання певного робочого завдання ви «нагороджуєте» себе чашкою кави чи чаю, запальним танцем перед монітором під улюблену пісню (а чому б і ні, власне?), і так далі. Варіантів нагороди можна придумати безліч.
Дослідник гри Браян Саттон-Сміт якось зауважив: «Антонімом гри є не робота, а депресія». Віддалена робота дає можливість знатно покреативити з робочим місцем, бо в офісі, можливо, ви соромилися приліпити до кактуса смішні накладні очі чи пити чай з велетенської чашки Lego. Пригадуєте фантастичний екшн Крістофера Нолана «Початок»? Герої фільму мали власні тотеми, щоб відрізняти ті моменти, коли вони знаходилися у сні і коли перебували у реальному житті. Пригадується тотем персонажа Леонардо Ді Капріо – маленька дзиґа. Можна «завести» собі подібну дзиґу, і для кращої концентрації перебирати її в руках чи запускати на столі. Ніби дрібничка, але такі речі реально працюють.
Всі ми знаємо, що корисно тримати біля комп’ютера кактус. Але окрім кактусів є чимало рослин, які не потребують великої кількості сонячного світла, і комфортно почуватимуться навіть в затіненому середовищі. Присутність рослинки біля робочого місця не тільки радуватиме очі, а й теж, до речі, може послужити дієвим способом концентрації. Коли робота стопориться, можна «подоглядати» за рослинкою – підпушити землю чи попшикати водою на листя. Подібне медитативне заняття дозволить нашому розфокусованому мисленню наштовхнутися на вирішення проблеми (можливо, і не завжди, зате ваша рослина буде вам дуже вдячна).
Як бачимо, існує багато дієвих способів, щоб працювати з дому комфортно та ефективно. І для цього зовсім не потрібно робити над собою якісь фантастичні над-зусилля: прості приємні речі, як-от прослуховування улюбленої музики, задоволення базових потреб організму, достатня кількість свіжого повітря і сонячного світла можуть творити справжні чудеса. А прищепивши собі хороші звички, їх буде важко позбутися. Як і доброго почуття гумору, бо гарний жарт теж може непогано налаштувати на виконання нудних і рутинних робочих завдань.
Опанування технік саморегуляції, пошук власних ресурсів для відновлення енергії стають справжнім викликом сьогодення. Розвиток таких навичок є критично важливим скілом для підтримки ментального здоров’я. Ми підібрали для вас дієві поради, як підтримати працівників під час кризи.
Робота HR-спеціаліста містить чимало викликів. Трапляється так, що кандидат технічно підкований на всі сто, але із soft skills спостерігаються проблеми. Що треба знати досвідченому HR-фахівцю, щоб коректно відмовити кандидату?
Кандидати не люблять виконувати тестові завдання, факт. Цьому є цілком логічне пояснення: банально витрачений час. Якщо не візьмуть на роботу, цей час буде змарновано. Тож давайте розберемося, тестові завдання це все-таки перевірка здібностей чи безкоштовна праця на недобросовісного роботодавця?
Дорогі партнери, колеги, друзі!
Щиро вітаємо вас із Різдвом Христовим та Новим роком!
Шановні клієнти!
Напередодні нового року пропонуємо знижки на період з 23 грудня по 31 січня.