Для будущих соискателей действительно есть хорошие новости. Число вакансий станет больше. Но зарплату отечественные компании не спешат поднимать. Согласно исследованиям в текущем году работодатели меньше настроены поднимать зарплаты по сравнению с предыдущим годом. О возможных планах на повышение зарплаты заявил 51% работодателей.
Треть опрошенных предпринимателей признали, что в 2010 году не только не планируют увеличивать оплату труда, но могут и снизить ее. В то время, как в прошедшем году такое мнение высказали только 24%.
На вопросы о повышении оплаты труда, работодатели распределились следующим образом:
увеличивать заработную плату планируют 36%,
увеличат зарплату выше более уровня инфляции 10%,
предлагают повышение в должности без повышения оплаты труда – 34%,
намерены скорее понизить, чем повысить зарплату, – 4%.
Досліджуючи біографії заможних людей, мимоволі впадає в око важлива деталь. Такі люди ще змалку вчилися заробляти гроші. Пропонуємо разом з Jobs.ua поговорити про основи фінансової грамотності, які варто передати власним дітям як цінну й життєво необхідну навичку.
Сьогодні, 7 березня, стартувала національна кампанія Дай собі шанс. Це чудовий спосіб проявити себе в бізнесі, фрилансі чи кар’єрі. На вас, дорогі жінки, чекають різноманітні активності, серед яких виділимо безкоштовні освітні курси, подкаст і відеоманіфест для мотивації і підняття духу.
Без дисципліни великих вершин не досягнути. Для сходження на багатотисячники, якщо висловлюватися альпіністськими метафорами, без належної підготовки не впоратися. То як її розвивати, ту дисципліну? З’ясовуємо разом із Jobs.ua, як розвинути в собі цю важливу навичку.
Вистачить однієї нещирої, фальшивої людини в діловому оточенні, щоб якоїсь миті все рухнуло, наче доміно. Як у відомій приказці, коли ложка дьогтю псує бочку меду. Пропонуємо з’ясувати, яких людей краще уникати, щоб максимально убезпечити бізнес від нещирих представників homo sapiens.
Як «приручати» мозок з користю для себе? В цій статті розповідаємо про ті способи розвитку креативності, про які мало хто говорить насправді, бо не надає цьому значення. А даремно.