RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Онлайн консультация юриста
  3. Другое

Другое #43654

Вопрос от Олег (23 Июль 2011):
Здравствуйте! Мне 31 год. Мы с женой развелись 2 года назад. Настояла сама, так-как у нее появился мужчина. У нас есть 5 летняя дочь.С дочкой видится запрещала устанавливая свои права.При разводе квартира и все имущество, что приобреталось вместе осталось жене и дочке.Первое время было очень трудно, искал работу,чтобы как-то оплатить квартиру,которую снимал,и заочное обучение в институте(4,5-курс).На протяжении 2-ух лет с бывшей женой не общались, не звонили друг-другу.Номер телефона я не менял,прописку тоже.Но вот недавно позвонила бывшая жена и в грубой форме сказала,чтобы я отказался от ребенка,иначе она обратится в суд и я буду платить большую сумму денег за 2 года, а если не смогу заплатить,то изымет имущество.Это правда?Что это за мать, которая разбивает семью и оставляет ребенка без отца,а потом требует вообще отказаться.К такому человеку уважения нет,если она за всех все решает,а точнее не она а ее родители, которые постоянно ей указывали,что делать, не понимая,что наносят вред семье.Работаю я официально,недавно закончил обучение в институте и получил диплом,какое-то время было тяжело, но сейчас готов помогать своей дочери.Я очень люблю свою дочь и хочу быть с ней.Я не пью, не курю,умею готовить,с законом проблем не имел, и смог бы сам воспитывать своего ребенка.Бывшая жена вышла замуж,сейчас беременна и не так ей моя помощь моему ребенку нужна, как мой отказ от дитя,этого она и добивается.Подскажите,пожалуйста,что мне делать? Спасибо.

Ответ юриста () :

вопрос деликатный, отправляйте контактный телефон на адрес kyrylchuk_oleg@ukr.net

Другое, другие вопросы

    Юлія (18 Июль 2024)

    Доброго дня! Маю диплом базову вищу освіту "бакалавр з менеджменту", чи відноситься цей рівень освіти до вищої? Та, чи маю право на тимчасове заміщення начальника відділу?

     Посмотреть ответ

    Євген (15 Июль 2024)

    Доброго дня! Чи можна дізнатись у Вас посилання на КВАЛІФІКАЦІЙНИЙ ДОВІДНИК ПОСАД, ВИПУСК 8. М’ясна і молочна промисловість. Адже цікавить які кваліфікаційні вимоги до кандидата на посаду Оброблювач птиці. Дякую

     Посмотреть ответ

    Вікторія (16 Июнь 2024)

    Чи може директор школи забрати кілька годин у одного вчителя та віддати іншому? Працюю вчителем зарубіжної літератури. Маю навантаження 23 години. На цій посаді я є єдиним і основним вчителем.Чи має право директор школи забрати у мене 5 годин та віддати педагогу- організатору( за посадою) без моєї письмової згоди?

     Посмотреть ответ

    Раїса Курбет (13 Июнь 2024)

    Доброго дня! Якщо працівник має освіту Бакалавр 1-го ступеню (економіст) стаж роботи за фпхом понад 10 років чи має право він влаштуватися на роботу до комунального підприємства на посаду провідного економіста?

     Посмотреть ответ

    Елена (11 Июнь 2024)

    Мой фоб там где я была трудоустроина не работает уже более трех месяцев, начальство выехала за границу, звоню узнать об увольнении и не могу не чего добиться, подскажите куда мне обращаться с этим вопросом

     Посмотреть ответ

    Галина (10 Май 2024)

    Професія "Склодув" відсутня в ЕТКД. Чи користуватися в роботі?

     Посмотреть ответ

    Анна (24 Апрель 2024)

    Доброго дня. Цікавить таке питання,чи має право на відстрочку чоловік у якого на утриманні троє дітей: перша дитина від попереднього шлюбу (сплачує аліменти),друга дитина від неофіційного першого шлюбу дружини (але дитина записана на батька,участі не приймає) і третя дитина спільна від теперішнього шлюбу

     Посмотреть ответ

    Марина (31 Март 2024)

    Добрый день. Мне осталось 12 месяцев до выхода на пенсию. Хочу поменять работу, при этом стать на учёт в центр занятости. Не отразится ли в будущем это на размер пенсии?

     Посмотреть ответ

    Світлана (26 Март 2024)

    Д.день! Норма робочого часу вчителя-дефектолога 18 годин на тиждень . Просимо вас надати нормативну-правову базу відпрацювання робочого часу вчителя-дефектолога, який працює в Медичній установі.

     Посмотреть ответ

    Наталія (25 Март 2024)

    Доброго дня. Державний заклад перебуває на стадії реорганізації шляхом приєднання до нової установи. Уже необхідно попереджати працівників про зміну умов праці та готувати штатний розпис для новоствореної установи. Підскажіть будьласка штатний розпис новоствореної установи повинен складатись лише з вакансій і через два місяці туди переводити людей чи зразу можна формувати штити з окладами персоналу, адже люди мають персональні надбавки і доплати, які значно впливають на фонд оплати праці затверджений штитним розписом? Дякую.

     Посмотреть ответ

Ищете работу?

Ищете персонал?

Часто ищут

↑ Наверх