Каталог роботодавців в Харкові

Международные грузоперевозки из Украины в Европу и Азию.

Мы — международная аутсорсинговая компания, наши представительства расположены на территории Украины и Израиля. За 16 лет работы количество сотрудников компании превысило 1000 человек.

Мы ценим ответственных и энергичных сотрудников с желанием развиваться для достижения максимального личностного и корпоративного результата;

Приветствуем и поощряем идеи, способствующие развитию нашего бизнеса и каждого из нас;

Ценим теплые и дружеские отношения в нашей команде, с партнерами и клиентами;

Стремимся быть лучшими в предоставлении услуг!

_______________________________

Если Вы хотите работать в стабильной компании и расти вместе с нами, тогда мы ждем Вас!

Производство систем с торцевой подсветкой, торгового оборудования, POS материалов

Група компаній, з досвідом більш ніж 10 років, що спеціалізується у проєктуванні, будівництві та експлуатації телекомунікаційних мереж, підключенні та обслуговуванні абонентів В2В та В2С сегменту, модернізації базових станцій мобільних операторів запрошує на роботу фахівця з будівництва телекомунікаційних мереж.

Общепит, боулинг

Оптовая торговля.

ООО «ЭС ДЖИ ПРОДАКШН» — одна из крупнейших компаний, является дистрибутором торговой марки Ahmad Tea Ltd в Украине, ведет бизнес в производственной и торговой сферах, а также в сфере бизнес-услуг.

На сегодняшний день, компания динамично развивается и строит свой бизнес на инновационных подходах к менеджменту и маркетингу.

Компания Мирта - парафармацевтика

производитель эксклюзивных медицинских изделий

40 наименований собственной продукции 9 торговых марок

2 продукта вошли в 100 лучших продукта Украи

Комунальне некомерційне підприємство "Міська поліклініка №11" Харківської міської ради

Медичні послуги

Бюро подбора персонала «Гуманитарный Центр» работает на рынке с 1991 года и специализируется в подборе персонала для сложных видов деятельности. Сейчас мы специализируемся на подборе и адаптации рабочих мест для выпускников ВУЗов, которые не имеют опыта работы, но обладают знанием, желанием и возможностями к обучению. Мы начинали свою деятельность с разработки методов для подбора оперативного персонала АЭС. Мы подбирали топ-менеджмент для управления сложными видами производства. Мы разработали собственные методики оценки возможностей кандидатов и методы их адаптации в организациях. За это время мы подбирали персонал крупным торговым, финансовым, производственным структурам, а также активно работали с малым и средним бизнесом, поэтому приобрели опыт в разных профессиях и сферах деятельности, который является основой успеха нашей работы.

Строительство