Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту.
UARU
Вхід на сайт
-
Докладніше -
OS-Direct – одна из лидирующих компаний украинского рынка. Локальное директ-маркетинговое агентство было образовано летом 1998 года как мейлинговое подразделение успешно действующей компании «Офис-Сервис», что занималась подпиской и комплексным обеспечением офисов. Сегодня OS-Direct – стабильная динамичная компания, которая инициирует собственные направления, декларирует собственные технологии как наиболее прогрессивные. OS-Direct первой в Украине начала развивать листброкинг на профессиональном уровне. По инициативе компании OS-Direct ежегодно в Киеве проходит Международный бизнес-форум „Дни ДМ в Украине”, в рамках которого проводится конкурс на лучший дм-проект Direct Hit, специальный конкурс «Директ-маркетинг: взгляд журналиста». OS-Direct – это команда увлеченных, мобильных, инициативных людей, профессионалов, знающих свое дело, умеющих понять амбиции клиента. На сегодняшний день в агентстве работает более 170 человек, менеджерский состав – более 70 человек. Ключевые отличия компании OS-Direct Разрабатываем и реализуем комплексные дм-проекты Создаем базы данных (с писем, возвратных форм, путем мониторинга СМИ) Проводим телемаркетинг (работает собственный колл-центр на базе Business Communications Manager Nortel Networks) Организуем технологическую поддержку акций и розыгрышей Гарантируем своевременную курьерскую адресную и безадресную доставку, почтовую рассылку Проводим авторские семинары по теме ДМ Организуем ежегодную международную конференцию по директ-маркетингу Гарантируем достижение цели, даем быстрые результаты Вы могли видеть нашу работу неоднажды. Среди комплексных дм-проектов OS-Direct - ОТТО Украина, Филин/Клондайк, издательство Главбух (Москва), Wega Distribution, SVT Fortuna (Опель), Представительство 3М, ресторан «О’Панас», банк Надра, ОАО «Киевгорстрой-1» им. М.П. Загороднего (проект «Гончары-Кожемяки»), ЗАО «Энран», партия «Новая Генерация Украины», Унитех Бау, ООО «Micrоsoft Украина», Robert Bosch Ltd, Киевстар GSM и другие. При технологической поддержке OS-Direct проходили акции и розыгрыши R-1 Лето 2001 AD, Прима Люкс Лето-Осень 2001, R-1 Осень-Зима 2001 "Альпи" DM, Davidoff 2001-2002 Программа лояльности DM, Прима Люкс Весна 2002 "Голівуд" DM, "BOSS дає клас!" AD, Davidoff 2003 "Подорож у досконалість", R-1 "Візьми легкість у відпустку" 2003, Nivea Visage Pure Energy, Шейк - Не упускай возможность получить подарки, Колгейт, Вискас - "Новогодняя рассылка", "Вискас с овощами", «Обед с Олейной», «Сезон консервации с Олейной», «Олейна Relaunch», «Чудо - Свято чудесних подарунків», «Лонгер- Хит лета». Для товарной группы FMCG нами создана собственная CRM–система. Имеем опыт построения дм-кампаний с механикой вовлечения (для продукта FMCG), с откликом (на рассылку) 127% (по письмам – по уникальным адресатам 87%). Наш конек - умение создавать дм-инструментами лояльность и приверженность потребителя марке. Докладніше -
Чому саме Ми? Тому що Ми: 1. Бачимо перспективу не в стрімкому конкуруванні з HR – відділами (відділами персоналу) компанії наших клієнтів. Ми не займаємось розвитком персоналу, семінарами та тренінгами. Високопрофесійний пошук управлінців – наша спеціалізація. 2. Орієнтовані на постійну співпрацю у розвитку бізнесу наших клієнтів, знаходячись в постійному пошуку нових кандидатів на нові вакансії. Ця нескінчена робота, успіх якої – визначає успіх компанії. 3. Прагнемо надавати нашим клієнтам найбільш професійну допомогу з пошуку менеджменту: ми максимально точно оцінюємо існуючу ситуацію в компанії Клієнта. Наш досвід та знання динамічного ринку top – менеджменту дозволяє самостійно і без помилково визначити потребу в даному спеціалісті для рішення конкретної проблеми в компанії.
Основною метою нашого агентства є створення конкурентноздатного українського рекрутингового агентства, що не поступається якістю з надання послуг світовим лідерам в області пошуку та підбору персоналу. Ми завжди прагнемо до того, щоб представлений нами кандидат не тільки повністю задовольняв всім вимогам клієнта, але й міг своєю роботою зробити позитивний вплив на життя компанії в цілому.Вартість послуг складає:
1. scrining (фільтр резюме) 10% від середньорічного фонду оплати праці даного спеціаліста
2. recruiting 15% - 30 % від середньорічного фонду оплати праці даного спеціаліста
3. pro-active recruiting (активний пошук) 20% - 35% від середньорічного фонду оплати праці даного спеціаліста
Докладніше -
Рекламный агент без опыта работы. Девушка от 22 лет. Желание работать и учиться. Каръерный рост. З/п 1500 грн. (ставка 500 грн.+%)
Рекламные услуги Докладніше -
Агентство по подбору домашнего персонала
Агентство домашнего персонала «Гармония» создано в 2007 году и специализируется на подборе: • Нянь к грудничкам • Нянь к детям дошкольного возраста • Экспресс-нянь • Гувернанток (в том числе носители иностранного языка) • Управляющих в загородный дом • Садовников • Охранников дома • Личной охране • Сиделок • Домработниц • Семейных водителей • Семейных пар (с проживанием) • Репетиторов по разным предметам Стоимость услуг подбора персонала для Работодателей составляет: • 100% среднего месячного заработка работника, ИС 2 недели. Гарантия 3 замены в течение года. • Предоставляется 10 % скидка на услуги агентства, в случае предоставления на 2-е недели эксклюзивного права на подбор Кандидата. Стоимость услуг для Кандидата: • Анкетирование, регистрация в Агентстве - Бесплатно • Консультирование - Бесплатно • Инструктаж - 100 грн • Трудоустройство -35% от первой заработной платы Докладніше -
VIP компанії в Україні:
-
-
Шустрая Белка — это рекрутинговое агентство полного цикла, осуществляющее поиск и подбор персонала в Киеве и по всей Украине с применением самых современных и результативных технологий. Мы сильны как в масс-рекрутинге, так и в Executive Search и Headhunting. Скорость и экономность — это основные качества Шустрой Белки. Наши клиенты работают с нами потому, что уже через три дня с момента размещения заказа могут вести просмотр кандидатов из нашей базы данных, соответствующих всем их требованиям. Шустрая Белка экономит не только время, но и деньги. Наши клиенты не переплачивают за услуги — свои ПЯТЬ процентов от годового дохода кандидата мы получаем только после выхода нашего кандидата на работу. При этом наши клиенты получают сервис самого высокого уровня — ведь наши базы данных ничем не отличаются от баз данных дорогих агентств, работающих за 20-30%. В этих базах одни и те же кандидаты!!! Шустрая Белка создана в конце 2008 года профессиональными рекрутерами, которые были не согласны с правилами игры рекрутинговых компаний, перекладывающих свои финансовые проблемы на плечи клиентов. Мы считаем, что в период кризиса неразумно запрашивать с работодателя 2-3 месячные заработные платы за кандидата, который еще ничего не принес компании. Наш тариф — 5 % от годовой заработной платы кандидата и премия за успешное прохождение ШЕСТИМЕСЯЧНОГО испытательного срока полностью соответствует ожиданиям наших клиентов. Шустрая Белка — это скорость и экономность, вот основные принципы нашей корпоративной культуры. А еще — открытость и честность в отношениях. Мы выбрали честную цену на рекрутинг, несмотря на враждебность коллег и «экспертов». Мы встали на сторону своего клиента и сделали рекрутинг доступным, внося этим свой вклад в развитие украинской экономики. Присоединяйтесь к нам! Ведите бизнес с нами и получайте от этого пользу и удовольствие!!! Докладніше -
Крупной коммерческой компании в связи с открытием нового офиса в центре города требуются целеустремленные сотрудники. Предлагаем полную либо частичную занятость, ставку 2600грн. либо %(от 4500грн.) и карьерный рост.
Крупнейшая компания по недвижимости в городе Днепропетровск. 70% всех продаж недвижимости по городу Днепропетровску. 7 филиалов, 8 офисов в центре города. Докладніше -
ПРЕДОСТАВЛЯЕМ: - профессиональную подготовку, обучение; - возможность карьерного роста; - реализацию творческого потенциала; - качественные базы данных объектов недвижимости Днепропетровска; - рекламную поддержку Интернет, пресса; - офис расположен в центре города; - комфортные условия труда, гибкий график; - ставка + % от продаж. ТРЕБОВАНИЯ: - возраст от 18 лет; - активная жизненная позиция; - навыки делового общения; - презентабельный внешний вид; - доброжелательность; - желание работать и зарабатывать; - опыт работы в сфере недвижимости не обязателен; ОБЯЗАННОСТИ: Сбор информации о продаваемых объектах недвижимости. Методика анализа, сортировки и последующей работы с первичными данными. Проведение переговоров с продавцами недвижимости. Проведение переговоров с покупателями недвижимости.
Агентство недвижимости "Евродом" основано в 2006 году Николаевым Николаем Александровичем (генеральным директором компании). За три года своей успешной работы агентство стало одно из самых крупных в городе Днепропетровске. На сегодняшний день штат сотрудников более 100 человек, среднее количество проведеных сделок 30-40 ежемесячно. Профессионализм и качество работы наших сотрудников высоко оценён нашими постоянными клиентами. Наши клиенты становятся нашими друзьями. Агентство расположено в центре города, занимает семь просторных офисов. Режим работы компании круглосуточный, без выходных. Ведущие специалисты с радостью ответят на вопросы клиентов в любое время дня и ночи; они всегда на связи и всегда рады помочь Вам принять наилучший вариант в кратчайшие сроки, предоставить профессиональную юридическую консультацию. В Агентстве Недвижимости "Евродом" ежемесячно в течении трёх лет проводятся тренинги и семинары для сотрудников компании. Мы всегда в курсе последних событий на рынке недвижимости. Располагаем обширной базой жилых, коммерческих объектов. Докладніше -
Компания "ДИВАЙЗ ГРУП" начала свою работу на рынке недвижимости в 2010 году.
Сегодня агентство недвижимости "ДИВАЙЗ ГРУП" - это одно из самых быстро развивающихся агентств, которое уже успело себя зарекомендовать. На данный момент успешно работают 3 отделения в г.Киеве.Нашим сотрудникам мы предлагаем:
- работу в оборудованном офисе;
- бесплатное обучение и рекламную поддержку за счет компании;
- полное юридическое оформление сделок агентством (продажа);
- профессиональную карьеру от агента до руководителя отдела;
- дружескую атмосферу в коллективе;
- качественную объемную базу данных объектов недвижимости;
- хороший процент от сделок.
-
Агентство Финансовой Безопасности "Фантом" создано с целью обеспечения безопасности финансовых операций и сделок для среднего бизнеса, а также для рационального управления стратегическими решениями… Учитывая современную проблематику среднего бизнеса, предлагаем и реализуем инвестициив средний бизнес. Так же обеспечиваем полный финансовый аудит компаний, предприятий с оценкой материальных и нематериальных активов, применяя современные лицензированные методики их оценки. Так же выступаем партнером и гарантом в финансировании компаний стран СНГ, международными инвестиционными группами.
Перечень услуг: •Создание финансовой системы посредством предоставления партнеров со свободными ресурсами •Инвестиции финансами, технологиями и человеческими ресурсами •Выстраивание финансовой системы предприятия с оптимальной системой налогообложения и ведением всего бухгалтерского и налогового учета вне предприятия •Система обналичиваниясредств в любое время под 4,5 – 10% в зависимости от сложности и объема операции •Система построения финансовой безопасности •Предоставление руководителям информации для рационального управления решениями •Гарантированное представительство •Возможность управлять депозитом посредством поручения или выполнения технологических схем •Продажа технологических схем ведения бизнеса •Депозит: - Документальный; - Финансовый; - Информационный. СЕЙФ – инновационная многоуровневая защита информации. Весь ключевой пакет документов предприятия, а так же информационная составляющая компании хранятся в удаленном, специально оборудованном, месте, доступ к которому обеспечен только первым лицам предприятия. Такая система защиты полностью исключает рейдерский захват правоустанавливающих документов, печатей, и оборотных электронных документов бухгалтерии. А так же исключается «внеплановые проверки» различных государственных ведомств. Докладніше
