Инспектор по кадрам, начальник ОК, менеджер по персоналу или другую.

Заблоковано

22 січня 2017 Місто: Київ

Вік:57 років

Режим роботи:повний робочий день

Рубрики: Офісний персонал

Додаткова інформація

Особисті якості, хобі, захоплення, навички: Опыт организации кадровой службы с «нуля»; весь спектр кадровой работы с персоналом (от поиска и приёма до увольнения). Формирование сплоченного коллектива, способного оперативно и с максимальной результативностью выполнять поставленные задачи. Умение упорядочить личные дела, трудовые книжки, документы для архива в короткие сроки; опыт работы руководством кадровой службы, а также работа в одном лице; опыт работы в нескольких компаний (по совместительству). Хорошие навыки управления конфликтными ситуациями. Имею большой позитивный опыт с проверяющими органами. Знание КЗоТ, знание общего и кадрового делопроизводства, методик подбора персонала. Уверенный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, Internet, е-mail; оргтехника; 1С-8.2 - Зарплата и управление персоналом. Личные качества: Имею спокойный уравновешенный характер, хорошую интуицию, высокое чувство ответственности, внимательна к деталям, довожу выполняемую работу до логического завершения, обладаю аналитическими способностями, инициативностью и аккуратностью, обеспечиваю высокую исполнительскую дисциплину, коммуникабельна, неконфликтная, придерживаюсь здорового образа жизни. На полную или неполную занятость Светлана Прописка - г.Киев Образование - высшее т.067-254-88-29 gsn_2010@ukr.net Опыт работы: С 19.12.2013г. - по 31.12.20015 - Научно-исследовательный институт Должность - начальник отдела кадров - работа в единственном лице. Выполняемые обязанности: •Организация и ведение всего кадрового делопроизводства (от поиска и приёма до увольнения сотрудников); •Формирование и ведение личных дел сотрудников и личных карточек ф. П-2; •Оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с КЗоТ Украины; •Оформление и ведение трудовых книжек, ведение журнала учета трудовых книжек; •Оформление приказов; •Ведение штатного расписания, изменение к нему; •Ведение табеля учета рабочего времени; •Контроль за трудовой дисциплиной работников; •Оформление документов для командировок; •Оформление и регистрация б/листов; •Разработка правил внутреннего распорядка и коллективного договора; •Разработка должностных инструкций и положений об отделах; •Составление графика отпусков, учет предоставления отпусков; •Предоставление справок работникам о настоящей и прошедшей трудовой деятельности; •Ведение воинского учета; •Составление и сдача отчетов (Ф №10-ПИ, Ф №6-ПВ, Ф №3ПН, Ф №1ПН и др.); •Предоставление уведомлений о принятых работниках в налоговую инспекцию; •Осуществление поиска, отбора и расстановки кадров; •Проведение телефонных интервью, проведение собеседований; •Составление и размещение вакансий в СМИ, интернете; •Оформление документов для архива; •Составление и отправка писем в различные организации; •Решение конфликтных ситуаций; •Консультирование вышестоящего руководства, а также всего персонала (КЗоТ, правила и т.д.) С 10.2009г. – по 11.2013г. - Государственное предприятие «Укринформсвязь». Должность – инспектор по кадрам – работа в единственном лице. Выполняемые обязанности: организация и ведение всего кадрового делопроизводства, поиск и отбор персонала всех уровней. С 07.2005г. по 10.2009г. – Частное строительное предприятие «Градострой». Должность – инспектор по кадрам, начальник отдела кадров. Выполняемые обязанности: организация и ведение всего цикла кадровой документации, поиск и отбор персонала всех уровней. С 02.2003 г. – 07. 2005г.– Крупное частное предприятие по производству и продаже ликеро-водочных изделий «Баядера». Должность – старший инспектор по кадрам. Выполняемые обязанности: организация и ведение всего цикла кадровой документации, поиск и отбор персонала всех уровней. С 03.1995г – 02.2003г. - Крупное государственное производственное предприятие по производству и продаже экскаваторов «АТЕК». Должность: инспектор по кадрам, старший инспектор отдела кадров. Выполняемые обязанности: организация и ведение всего цикла кадровой документации.Семинары Татьяны Мойсеенко "Глобал Информ Плюс": 2010 "Новый классификатор профессий" Д003:2010; 2011 "Кадров.учет:изменения КЗоТ и пенсионном страховании"; 2012 "Закон о защите персональных данных"

Підписатись на розсилку нових резюме: "Инспектор по кадрам, начальник ОК, менеджер по персоналу или другую. в Києві"