Национальный менеджер, коммерческий директор, директор по продажам, руководитель отдела продаж, Менеджер по сбыту на экспорт

Заблоковано

1 листопада 2013 Місто: Київ

Режим роботи:повний робочий день

Рубрики: Торгівля, продажі, закупівлі

Є діти Готовий до відряджень

Опис

апрель 2013г- по сегодня. Фабрика "Комби"(производитель)
(косметика, быт. химия)

Руководитель
регионального отдела сбыта (экспорт)

Анализ рынков
относительно возможности осуществления поставок продукции заданного
портфеля; Наработка новых партнёров на закреплённых территориях; Анализ
ценового позиционирования продукции заданного портфеля на закреплённых
территориях;
Координация работы по
экспортным проектам совместно с другими подразделениями компании, в том
числе планирование и прогнозирование экспортных поставок
Работа с региональными
дистрибьюторами, дилерами, национальными и локальными сетями по России

май 2012г- апрель 2013г ЧП «Химэкспо»(импортер)
(косметика, быт. химия)

Национальный
менеджер:

·Работа с
региональными дистрибьюторами, дилерами, национальными
и локальными сетями (заключение договоров и дополнений, подписание протоколов к
ним, обсуждение текущих проблем и т.д.); ·контроль дебиторский
задолженности; проведение плановых посещений торговых точек для оценки текущей
ситуации в сегменте ·Увеличение объема
продаж и представленности торговой марки компании;

Ноябрь 2005г – апрель 2012г.
ЧП «Шостинтербуд»(импортер, производитель) (косметика, быт. химия)
(продукция Завод «Уния» ТМ «Титан»,Завод«Clovin»
(бесфосфатные, концентрированные стиральные порошки)икосметическая компания «Весна»
(г. Самара))

Руководитель отдела продаж (Директор по развитию)

Разработка и применение стратегии развития
деятельности подразделения компании «с нуля», выполнение плановых
показателей.Ввод
новой продукции на рынок, организация и управление продажами на территории
Украины
Оценка рынка и его сегментов, анализ конкурентной
среды, определение и развитие конкурентных преимуществ компании,
формирование портфеля продукции;
Реализация ценовой и кредитной политики
предприятия направленной на увеличение объемов продаж и снижение дебиторской
задолженности;
Подбор и обучение персонала. Организация работы,
мотивация и контроль персонала отдела продаж.Подбор компаний-дистрибуторов, проведение
обучающих тренингов персоналу дистрибуторов
Обеспечение взаимодействия и контроля работы
структурных подразделений фирмы;