UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Резюме
  3. Резюме в Києві
  4. Резюме Региональный менеджер, Руководитель отдела продаж в Києві
  5. Региональный менеджер, Руководитель отдела продаж
Дане резюме вже не актуально.

Воно було збережено на сайті і поміщено в архів резюме в ознайомлювальних цілях.

Знайти схожі резюме

Региональный менеджер, Руководитель отдела продаж

Заблоковано
10 000 грн.
 22 січня 2017  Місто: Київ
Вік:41 рік
Режим роботи:повний робочий день
Рубрики:

Додаткова інформація

Особисті якості, хобі, захоплення, навички: - Отвечал за основные плановые показатели, установленные перед отделом продаж: план продаж, план выручки, план валовой прибыли. Отвечал за развитие и увеличение количественной и качественной дистрибуции на вверенной территории. - Отвечал за внедрение в отдел продаж новых технологий, касающихся работы отдела. - В случае разногласий, участвовал в переговорах и принимал окончательное решение по условиям работы с клиентами. - Принимал окончательное решение и подписывал договора бонусирования с клиентами. - Совместно с менеджером по закупкам отвечал за не превышение нормы остатков продукции на складе. - Осуществлял ассортиментную политику филиала путем ежемесячного анализа товарных остатков в разрезе поставщиков и, совместно с коммерческим директором, принимал решение о целесообразности торговли слабопродаваемыми позициями, а также дальнейшего сотрудничества с нерентабельными поставщиками. - Вносил предложения коммерческому директору по усовершенствованию действующих технологий, которые регламентируют работу отдела продаж. - Информировал отдел продаж об изменениях и обеспечивал соблюдение всеми подчиненными политики Компании в области ценообразования и соблюдения механики акций. - Соблюдал все требования "Инструкции про порядок присвоения категории клиентам и о предоставлении клиентам определенных условий оплаты за поставленный товар в зависимости от категории", "Инструкции про порядок составления договоров поставки". - Проводил аудиты территории на предмет представленности продукции, с последующей постановкой задач и контролем их выполнения по исправлению недостатков. - Составлял внутренние плановые задания для всех сотрудников отдела продаж на месяц по таким основным показателям: план отгрузки, план выручки, план ПДЗ, план суммы наценки. - Проводил собеседования и, совместно с бизнес-тренерами, принимал решение о назначении на должность супервайзера, торгового представителя. - Участвовал в процессе адаптации новых сотрудников отдела продаж. - Участвовал в разработке и усовершенствовании функциональных обязанностей сотрудников отдела продаж. - Еженедельно проводил совещания со своими подчиненными. - Принимал участие в планировании и защите бюджета по статьям, за которыми был закреплен, как распорядитель. - Обеспечивал рабочую коммуникацию с Поставщиком в пределах функции регионального менеджера. - Формировал отчетность регионального менеджера по выполнению основных плановых показателей. - Представлял свой регион на конференциях «Объединённых кондитеров» перед вышестоящим руководством. Июль 2013-ноябрь 2013. ТД Поляков (Киевский филиал). РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ, а тек же РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР по продукции «Объединённые кондитеры» Россия. Апрель 2011 – июнь 2013. ТД Поляков. СУПЕРВАЙЗЕР ЭК Немиров и ВИП розницы. Декабрь 2009 – апрель 2011. ТД Поляков. Торговый представитель. Сентябрь – ноябрь 2009. СанИнБев Украина. Торговый представитель. Июнь – август 2009. ТГ Конкорд. Торговый представитель. Апрель-июнь 2009. Компания Бестселлер группа компаний Фоззи. Менеджер департамента оперативного управления продажами. Октябрь 2008 – январь 2009. ГК «Фокстрот». Специалист отдела корпоративного учета и планирования центрального управления. (экономист). Июль 2005 – декабрь 2007. Воинская часть А3679. Помощник командира части с финансово-экономической работы – начальник финансово-экономической службы (главный бухгалтер).Образование высшее, 2000-2005. Киевский Национальный университет им. Т.Г. Шевченко. Финансы. Квалификация экономиста.Тренинги по продажам, управлению продажами.

Причина скарги *

Опишіть коротко суть скарги *

Шукаєте персонал?

Часто шукають

↑ Вгору