UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Вакансії
  3. Вакансії в Запоріжжі
  4. Робота Менеджер по подбору персонала в Україні
  5. Менеджер по подбору персонала
Дана вакансія вже неактуальна.
Вона була збережена на сайті і поміщена в архів вакансій в ознайомлювальних цілях
Знайти схожі вакансії

Менеджер по подбору персонала

Заблокована
8 000 грн.
 27 червня 2018  Запоріжжя 
Компанія: ОДО"СК"Мотор-Гарант"  (https://jobs.ua/company-odoskmotor-garant-151613) (Всі вакансії)
Рубрики:HR, управління персоналом; Офісний персонал

Побажання до співробітника

Освіта:повна вища
Досвід роботи:обов'язковий
Графік роботи:повний робочий день

Опис вакансії

ОДО СК«Мотор-Гарант», страховая компания, которая, на протяжении 17 лет, предоставляет полный спектр страховых услуг физическим и юридическим лицам, входит в ТОП-5 страховых компаний Запорожской области, является абсолютным лидером в сфере добровольного медицинского страхования; являемся членом моторного (транспортного) страхового Бюро Украины и Ядерного страхового пула Украины.

Требования:

1. Полное высшее образование (магистр, специалист). Специальность по направлению подготовки: менеджмент, психология, экономика и предпринимательство, управление персоналом.

2. Опыт работы по специальности не менее 2 лет.

3. Знание организационно-распорядительных, методических, нормативных, законодательных и других руководящих материалов, касающихся функционального направления деятельности.

4. Знание трудового законодательства.

5. Развитые коммуникативные навыки, владение основами психологии, методиками проведения тестирования, собеседования.

Обязанности:

1. Организация поиска и найма, отбора и оценки персонала.

2. Формирование и ведение кадрового резерва СК.

3. Обеспечение проведения обучения персонала, координацию работы по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры.

4. Взаимодействие с кадровыми агентствами, учебными центрами и другими организациями по вопросам функционального направления деятельности.

5. Участие в разработке системы оценки деловых и личностных качеств работников, мотивации профессионального роста сотрудников СК.

6. Разработка, проведение мониторинга и совершенствование основных стандартов и регламентов в сфере управления персоналом СК.

7. Проведение социологических исследований, анализ социальных отношений и психологического климата в трудовом коллективе.

Условия:

1. Заработная плата 8 000,00 грн.

2. Официальное трудоустройство.

3. График работы с 8.00 до 17.00.

Комфортный офис, дружный коллектив

Финансовая устойчивость и надежность компании обеспечена доверием клиентов, безупречной репутацией, достойным уровнем сервиса и эффективной работой команды профессионалов.

Поэтому мы ждем Вас в нашей команде!


Причина скарги *

Опишіть коротко суть скарги *

Шукаєте роботу?

  Гарячі вакансії

Часто шукають

↑ Вгору