UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Словник термінів
  3. Реклама
  4. УМОВИ ПРАЦІ ШКІДЛИВІ І ВАЖКІ

УМОВИ ПРАЦІ ШКІДЛИВІ І ВАЖКІ

шкідливі умови праці характеризуються наявністю шкідливих виробничих факторів, що перевищують гігієнічні нормативи і роблять несприятливий вплив на організм працюючих і/або на його потомство. Шкідливі виробничі фактори - це фактори середовища і трудового процесу, що можуть викликати професійну патологію, тимчасове або стійке зниження працездатності, підвищити частоту соматических і інфекційних захворювань, привести до порушення здоров'я потомства. Шкідливими виробничими факторами можуть бути: фізичні фактори - температура, вологість і рухливість повітря, що неіонізують електромагнітні випромінювання (ультрафіолетове, видиме , інфрачервоне, лазерне й ін.), статичні, електричні і магнітні поля, що іонізують випромінювання, виробничий шум, вібрація, ультразвук і т.п.; хімічні фактори, у тому числі деякі речовини біологічної природи (антибіотики, вітаміни, гормони, ферменти); біологічні фактори (патогенні мікроорганізми, препарати, що містять живі клітки і суперечки мікроорганізмів, білкові препарати); фактори трудового процесу, що характеризують напруженість праці (інтелектуальні, сенсорні й емоційні навантаження, монотонність навантажень, режим роботи); фактори трудового процесу, що характеризують вагу фізичної праці (фізичне динамічне навантаження, маса що піднімається і переміщуваного вантажу, стереотипні робочі рухи , статичний навантаження, робоче поза, нахили корпуса , переміщення в просторі). Наявність факторів трудового процесу, що характеризують вагу фізичної праці в обсязі , що перевищує припустимі фізичні навантаження, дозволяє говорити про важку фізичну працю. Наприклад, змушені нахили корпуса більш 30про 51-100 разів за зміну вважаються припустимої (середньої по вазі ) фізичним навантаженням. Ті ж самі нахили корпуса понад 300 разів за зміну дозволяють вважати виконувана праця фізично важким, здатним викликати стійкі функціональні порушення, що приводять у більшості до росту захворюваності з тимчасовою втратою працездатності, до підвищення частоти загальної захворюваності і появі початкових ознак професійної патології. Умови праці, що характеризуються такими рівнями виробничих факторів, вплив яких протягом робочої зміни (або її частини ) створює погрозу для життя, високий ризик виникнення важких форм професійних поразок, вважаються небезпечними (екстремальними). Можливість негативного впливу на працівників шкідливих виробничих факторів у процесі трудової діяльності обумовила необхідність розробки і твердження гранично припустимих рівнів впливу зазначених факторів. Наприклад, установлені гранично припустимі концентрації шкідливих речовин у повітрі робочої зони; санітарні норми припустимих рівнів шуму на робочих місцях; санітарні норми вібрації робочих місць і ін. Поряд з цим законодавством заборонене застосування праці осіб моложе 18 років, а також жінок на важких роботах і роботах зі шкідливими умовами праці, зазначених у специ


Шукаєте роботу?

Шукаєте персонал?

↑ Вгору