RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
RUUA
Регистрация
  1. Работа в Украине
  2. →
  3. Онлайн консультация юриста

Онлайн консультация юриста

Вас волнуют правовые аспекты приема на работу или вы считаете, что вас незаконно уволили? А может вам нужно узнать, как правильно провести по кадровому учету сотрудника по совместительству? Спросите совета у юриста!

Задать вопрос юристу

Последние вопросы юристу:

Валя (28 Июнь 2017)

Скажіть будь ласка,чоловіку роботодавець не надає щорічноі відпустки у липні,за графіком,який роботод сам створив,чоловік має йти у відпуску в грудні...що робити? Аргумент в тому,що багато роботи.він працює там 7 років,це вже не вперше! Заява на відпуску написана,но він не підписує...якщо з цією заявою він напише заяву на звільнення,то йому потрібно буде по закону ще відпрацювати 2 тижні??

 Посмотреть ответ

Анна (26 Июнь 2017)

Добрый день! Ранее я работала по трудовому договору, трудовую книжку мне не открыли, т.к. работала я у частного предпринимателя. Мне сказали, что запись в трудовой об этом месте работы сделает тот работодатель, который откроет мне трудовую книжку. Я сейчас оформляюсь на новую работу, где мне откроют трудовую. Вот только делать в ней запись о предыдущем месте работы (на основании трудового договора) и учебный стаж (на основании дипломов о высшем образовании) не хотят! Законно ли это? И кто мне может вписать в трудовую книжку стаж по трудовому договору? Куда можно обратиться по этому вопросу? Спасибо!

 Посмотреть ответ

Мира (23 Июнь 2017)

Доброго дня, офіційно працевлаштована з 12 червня 2012. Використала відпустку за період роботи 2016-2017 року. 25 липня 2017 р. йду в декретну відпустку. Чи можу я взяти хоча б половину відпустки одразу після декретної?

 Посмотреть ответ

Екатерина (22 Июнь 2017)

Добрый день,подскажите,пжста: стою на учете в центре занятости....мне необходимо поехать в Крым (по личным обстоятельствам) на 5 дней. Нужно ли сниматься с учета?

 Посмотреть ответ

Тетяна (21 Июнь 2017)

На підприємстві виникла зміна керівника. Призначили тимчасово в.о.керівника. Він взяв до ознайомлення всі накази і фінансові документи за попередні два роки. Чи могли ми йому відмовити?

 Посмотреть ответ

Марина (21 Июнь 2017)

Добрый день. Хочу уточнить вопрос касательно наименования должностей. А именно, допускается ли в названии должности использовать скобки? Например : должность согласно КП 003:2010 код 8322 Водій автотранспортних засобів мы хотим добавить (пожежного автомобіля) змінний Следовательно правомерно ли записать в ШР и трудовую книжку должность Водій автотранспортних засобів (пожежного автомобіля) змінний

 Посмотреть ответ

руслан (20 Июнь 2017)

я работаю вахтовым методом 14через14 должен ли работодатель возмещать расходы на дорогу?спасибо

 Посмотреть ответ

Екатерина (20 Июнь 2017)

Добрый день! Подскажите пожалуйста, как правильно сделать запись в дубликат трудовой книжки, если до работы у нас была только учеба в ВУЗе (до 2004 года)

 Посмотреть ответ

Неля (20 Июнь 2017)

Дайте, будь ласка, роз’яснення щодо надання соціальної відпустки як матері, яка має двох та більше дітей віком до 15 років. Чи має право жінка отримувати соціальну відпустку як мати, яка має двох та більше дітей віком до 15 років тривалістю 10 днів на основній роботі та на роботі за сумісництвом? А також порядок прийняття на роботу працівники за сумісництвом. Чи потрібно кожного року викладача за сумісництвом приймати за строковим трудовим договором та звільняти в кінці навчального року чи буде правомірним перевести сумісника на безстроковий трудовий договір? В разі переведення викладача за сумісництвом на безстроковий трудовий договір як оплачувати канікулярний період?

 Посмотреть ответ

Ірина (20 Июнь 2017)

​Я лікар- інтерн за спеціальністю "медицина невідкладних станів", в серпні маю приступити на заочний цикл навчання на базі станції швидкоі допомоги, робота в бригаді швидкої допомоги. На даний момент я вагітна. Це важкі умови праці і чи можу на час вагітності якимось чином бути від них звільнена? І якщо так, чи тоді зараховується цей час навчання на інтернатурі?

 Посмотреть ответ

Наталья (19 Июнь 2017)

Директор уходит в плановый отпуск, Может ли он назначить лицо исполняющее его функции, но без права подписи. И будучи в отпуске продолжать подписывать документы. Официально это правомерно? Особенно касательно тендерной документации. Спасибо

 Посмотреть ответ

Александр (19 Июнь 2017)

Здравствуйте! Я стою на учете в центре зайнятости,получаю пособие по безработице. Сегодня 1 раз написал отказ от предложенной подходящей мне работы. После чего мне сообщили что выплаты пособия будут приостановлены на 15 дней! Правомерно ли это, учитывая что это мой 1 отказ от подходящей работы?

 Посмотреть ответ

Мирослава (17 Июнь 2017)

Доброго дня!!!! Підскажіть будь ласка чи маю я право на оздоровчі якщо з 2012 року працюю в школі, у 2015 році пішла у декретну відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею 3 річного віку, в цьому році з 10.04.2017 року мене відкликали з дикрету і тепер мені надали щорічну відпустку у розмірі 11 днів за фактично пропрацьований час.

 Посмотреть ответ

Рись Світлана (16 Июнь 2017)

Доброго дня! Моя колега виходить на пенсію з 05.09.2017. Працює головним спеціалістом у держадміністрації. По якому принципу їй буде нараховуватися пенсія? Чи правда, що пенсія складатиме 65% від середньомісячної заобітної плати, отриманої за період роботи з 01.05.2016 по 04.09.2017?

 Посмотреть ответ

Рись Світлана (16 Июнь 2017)

Чи може бути останній день відрядження першим днем відпуски? Відрядження з 06.06.2017 по 16.06.2017 включно. Чи можливо надати відпустку з 16.06.2017?

 Посмотреть ответ

Ольга (16 Июнь 2017)

Добрый день! я официально работала 1,5 года. уволилась по собственному желанию 14.06.2016 г. Сейчас безработная Был период когда работала не официально Сейчас я нужаюсь в деньгах, при этом я официально замужем и жду ребенка. Могу ли я расчитывать на какие то выплаты от государства? Срок: 10 недель. Еще такой вопрос. Если я прописана в г. Арциз Одесской области, могу ли я за помощью обратится в центр занятости который находится в г. Одесса? Так как сейчас я живу в Одессе, в подтверждение могу предоставить договор об аренде жилья. Спасибо!!!!

 Посмотреть ответ

Елена (14 Июнь 2017)

Добрый день. Работаю на 2 работах 1 основное и 1 по совместительству. По совместительству работаю 4 мес, на основном подходит срок ежегодного отпуска. Возможно пойти в оплачиваемый отпуск на 14 дней и на основном и на рабочем месте по совместительству? Оплачиваемый отпуск будет с двух рабочих мест?

 Посмотреть ответ

Наталья (14 Июнь 2017)

Добрый день! Работник написал заявление на увольнение, оформлены приказа и заполнена трудовая книжка на увольнение.Но выяснилось, что работник перегулял отпуск, поэтому ему не выдают трудовую книжку, ожидая возврата 320 грн. за перерасход отпускных. Работник не приносит деньги и не забирает трудовую. Скажите пожалуйста, чем это грозит предприятию и как отдать правильно трудовую уволенному работнику?

 Посмотреть ответ

Иван (13 Июнь 2017)

Имеет ли отдел кадров отказать на прием на работу? Освободилась должность инженера первой категории, человек имеет диплом бакалавра и пять лет работал инженером без категории. Имеет ли право отдел кадров отказать ссылаясь, что чтоб быть инженером первой категории надо иметь диплом магистра? то есть стаж работы и диплом бакалавра не имеет значения? Или наличие диплома магистра не обязательно?

 Посмотреть ответ

Євгенія (13 Июнь 2017)

Доброго дня, шановний юристе! З 2010 року проти боржника відкрите виконавче провадження на велику суму. До сьогоднішнього дня борг не виплачений і боржник не внесений у реєстр боржників. Хто повинен посприяти для того, щоб він був внесений у реєстр боржників-виконавча служба , чи інший орган? Дякую за відповідь.

 Посмотреть ответ
← Ctrl
1…111112113114115116117118119…883
Ctrl →
 115 из 883 

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

Часто ищут

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Все права защищены.

↑ Наверх