Вас волнуют правовые аспекты приема на работу или вы считаете, что вас незаконно уволили? А может вам нужно узнать, как правильно провести по кадровому учету сотрудника по совместительству? Спросите совета у юриста!
Анна (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответНаталья (20 Апрель 2012)
после окончания мед училища на контракте за сколько лет нужно устроица на роботу
Посмотреть ответВладимир (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответЕвгений (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответЛеся (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответАлина (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответоксана (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответНаталья (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответЕлена (20 Апрель 2012)
Посмотреть ответСветлана (19 Апрель 2012)
Посмотреть ответИнна (19 Апрель 2012)
Посмотреть ответЕлена Панько (19 Апрель 2012)
Посмотреть ответХристина (19 Апрель 2012)
Посмотреть ответЮрий (18 Апрель 2012)
Посмотреть ответВладимир (18 Апрель 2012)
Посмотреть ответИрина (18 Апрель 2012)
Посмотреть ответРая (18 Апрель 2012)
Посмотреть ответвалерий (18 Апрель 2012)
возможно ли увольнение/сокращение если работник находиться на больничном
Посмотреть ответОлег Ігорович (18 Апрель 2012)
Посмотреть ответ