Професійне резюме, в якому вказані: ел.пошта, телефон, зарплатня, досвід роботи, освіта та інша важлива інформаціяChief Executive Officer

Ще один успішно запущений проект для офлайн ІТ навчання дітей. В результаті навчалося 500 дітей з усього Києва та області в десяти академіях, розташованих по всьому Києву. Навчання проходило локально в академіях з викладачем та онлайн платформою, де розміщувалися всі матеріали та робилися домашні завдання. Була сформована така команда: академ відділ з тридцяти п'яти осіб, який у себе включав, два академ директори, двадцять три викладачі та десять методистів. Також було сформовано відділ продажу з десяти осіб та керівника. Відділ маркетингу та системний адміністраторів використовували внутрішніх, які вже були в компанії. Загалом над проектом працювало приблизно 50-60 людей. Були плани надалі працювати та розвивати проект доки не розпочалася Війна в Україні.

Створення платформи для дистанційного навчання дітей по всій Україні.

До обов'язків входило створення відділів забезпечення всіх необхідних бізнес процесів. Створення нової методики навчання дітей. Створення відділу продажів, інтеграція СRM-систем, побудова фінансової моделі проекту, а також контент плану для запуску платформи.

Запустити філії у чотирьох містах України в Києві, Харкові, Вінниці та Львові. Підбір співробітників та проведення співбесід. Прописати структуру проведення івентів та майстер класів для них, а також проведення івентів як спікера для набору дітей у групи, індивідуальні консультації для батьків. Запис відео звернення для ланцюжків у Leeloo.AI, проведення вебінарів. Проведення спільних уроків із викладачами для дітей. Робота з партнерами щодо створення спільних проектів для дітей. Організація онлайн марафону. Формування зарплатних відомостей усіх працівників та передача їх у бухгалтерію. Редагування та структурування навчальних програм. Формування та Закупівля обладнання для навчальних напрямків. Досягнення загальної суми було набрано 480 дітей, була сформована команда з 69 співробітників.

Створення з нуля STEM-центр для Ліко-школи. До обов'язків входило: створення навчальних напрямків, набір персоналу та вчительського складу, складання розкладу, ціноутворення, формування бізнес-процесів, маркетинг (акції, реклама, майстер класи), SMM, складання посадових інструкцій. Створення нових проектів та інтеграція проектів зі шкільним процесом. STEM-центр був запущений менше ніж за місяць, окупність з другого місяця роботи.

Створення навчального плану, загального та тезового, пошук підбір викладачів та персоналу, створення рекламної компанії (групи в соц.мережах, банери, флаєри, розтяжки), організація та проведення майстер класів, підготовка матеріалів для навчання. Залучення нових клієнтів, формування бази клієнтів, набір та формування груп учнів.Після запуску школи проведення занять з таких предметів як: Makeblock Neuron, Kodu, Tinkercad, Scratch, Unity, LittleBits, Lego (WeDo 2.0), Lego Mindstorms, Tynker. Щотижневе формування звітів.

Залучення нових та утримання старих клієнтів, оптимізація відділу продажу загалом. Створення скриптів для спілкування, посадових інструкцій, та розподілу роботи менеджерів та методистів. Підготовка навчальних матеріалів нових співробітників.

Побудовати відділ продажів, інтеграція CRM, пошук нових B2B клієнтів, пошук та навчання нових менеджерів.

Інтеграція CRM систем у компанію, автоматизація відділу продажу та служби підтримки. Навчання співробітників компанії роботи у CRM. Створення мотиваційної формули та посадових інструкцій для співробітників.

Створення відділу продажів з нуля: складання бюджету на рік та півріччя, створення структури відділу продажів та посадових інструкцій для всіх співробітників, створення комплексної системи (схеми) продажів, складання скриптів для роботи з усіма типами клієнтів («холодні», «гарячі») для спілкування та листів, набір та навчання нових співробітників у відділ. Робота в CRM Бітрікс24, створення схеми для ефективної лідогенерації клієнтів від створення ліда до переведення в контакт. створення мотиваційних формул для відділу продаж).

Спілкування з існуючими компаніями та залученням нових, організація та проведення зустрічей. складання договорів, рахунків та актів виконаних робіт. Повний супровід корпоративних клієнтів від

надсилання рахунку до акта виконаних робіт. Відвідування конференцій, залучення нових лідів.