Опис вакансії
Ми в пошуках Операційного директора в компанію № 1 по слоїстим виробам в Україні.
Ще з 2004 року ми утримуємо перші позиції виробника хлібобулочних виробів глибокого заморожування в Україні. Наше виробництво сертифіковано у системах сертифікації FSSC та IFS. У 2020 році наша команда завершила глобальну реконструкцію: збільшила виробничі та складські площі, встановила сучасне провідне обладнання (лінії формування Canol, конвеєрні камери Tecnopool), та повністю автоматизувала виробничі процеси (починаючи від силосної системи подачі борошна закінчуючи пакуванням). В 2024 році ми запустили друге виробництво в м.Хуст.
У зв’язку з тим, що Операційний директор, яка багато років працювала в компанії, рухається далі, ми шукаємо нового члена в нашу команду.
Ви — досвідчений управлінець, який вміє тримати в руках складні процеси, швидко приймати рішення та драйвити зміни?
Тоді ця вакансія — саме для вас!
Що потрібно буде робити?
- Забезпечувати ефективну роботу двох заводів та відділу закупівель (обидва заводи мають директорів, у відділі закупівель два керівника (МТЗ і продукти харчування)
- Контролювати операційні процеси: від своєчасних постачань сировини (стратегічна робота з постачальниками, контроль цін, розвиток партнерських відносин) до виконання виробничих планів. Налагоджувати комунікацію між підрозділами та прибирати «нічийні» задачі.
- Впроваджувати та координувати процеси автоматизації (1С, Bitrix, ERP Neolink, APS): ставити завдання, контролювати інтеграцію, не допускати «поломок» суміжних процесів.
- Відповідати за бюджети заводів, оптимізацію собівартості та ресурсів.
Чому варто відправити резюме?
- ? Гідна винагорода: 150 000 грн на випробувальний термін (3 місяці), далі — ставка + KPI (до 250 000 грн загалом) + щоквартальний бонус.
- Можливість бронювання.
- ? Відкритий та чесний діалог з генеральним директором, реальні можливості впливу.
- ? Наявність власних розробників ПЗ, які швидко і точно виконують ТЗ по автоматизації.
- ? Великі можливості для розвитку, як всередині компанії, так і в межах групи компанії.
- Сильна команда з кращих технологів і маркетологів. Можливість розвитку за рахунок підприємства: відвідування міжнародних виставок, семінарів, обмін досвіду з Європейськими заводами.
- Комфортний офіс біля ст. м Печерська (2 рівні укриття, енерго і інтернетонезалежний).
Так який він, наш ідеальний кандидат?
- ? Обов’язково має досвід роботи в харчовій промисловості, обов’язково розуміння партійного обліку .
- ? Мав досвід в автоматизації бізнес процесів та управлінських облікових системах (1С 8.3, Bitrix, ERP,Excel на рівні формул, ВПР та зведених таблиць).
- ? Вміє глибоко аналізувати управлінську звітність (бюджету, P&L, cashflow, баланс, управління собівартістю)
- ⚡ Швидко приймає рішення, вміє працювати в умовах обмежених ресурсів і високої динаміки.
- ? Має досвід стратегічних перемовин з постачальниками.
- ? Структурний мислитель, якому не байдуже до результату.
- ? Готовий (за потреби) проходити поліграф.
? Як податися?
Ми підготували коротку форму з 5 запитаннями — ось вона: forms.gle/yYfuQV15FhHeHdPK7
Знаю, що більшість людей не любить заповнювати форми. Але ми свідомо не збираємо «відгуки в дірект». Бо шукаємо не просто резюме, а мотивацію. Ми віримо: якщо кандидат справді зацікавлений — знайде 5 хвилин, щоб пройти цю форму. І якщо йому не цікаво — це теж відповідь.
? тегніть того, кому ця можливість може стати великою пригодою.