RUUA
Ваш аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
RUUA
Регистрация
  1. Работа в Украине
  2. →
  3. Онлайн консультация юриста

Онлайн консультация юриста

Вас волнуют правовые аспекты приема на работу или вы считаете, что вас незаконно уволили? А может вам нужно узнать, как правильно провести по кадровому учету сотрудника по совместительству? Спросите совета у юриста!

Задать вопрос юристу

Последние вопросы юристу:

Ольга ( 2 Июль 2009)

Добрый день. Я работаю в Министерстве. Поскольку добираться нужно через Московскую площадь, которая в долгом процессе реконструкции случаются опоздания до 5 - 7 минут. Коллеги говорят, что в КЗОТе для сотрудников не производственных сфер опоздание до 15 минут допускается как не нарушение трудовой дисциплины. Верно ли это? Заранее благодарна за ответ.

 Посмотреть ответ

Ульяна ( 2 Июль 2009)

Здраствуйте, я работаю табельщиком на ОАО "Полтавском ГОКе" при сдаче больничных листов в бухгалтерию комбината я не заполняю четвертую часть обратной стороны ЛН так как это должен делать бухгалтер. Но бухгалтерия отказывается это делать ссылаясь на то, что это моя работа. Помогите пожайлуста найти нормативно-правовой документ где оговорена данная проблема или подскажите куда можно оборатиться. Спасибо.

 Посмотреть ответ

Сергей ( 2 Июль 2009)

Здравствуйте,скажите пожалуйста,на каких должностях имеет право работать лицо с дипломом 4уровня акредитации,высшее базовое образование, бакалавра медицины,по специальности "лабораторная диагностика",но без указания квалификации?Спасибо.

 Посмотреть ответ

Оксана ( 1 Июль 2009)

Добрый день! Пред-тие, где я работаю, закрывает свой филиал в нашем городе, и сокращает сотрудников по 40 ст. в связи с сокращением рабочих мест. В последний месяц нам обещают выплатить з\п за текущий мес, премию и пособие по безработице, которое выплатит само пред-тие, а также поставить на учет в центр занятости. Хотелось бы уточнить - как узнать размер этого пособия? Ясно, что это ставка, которую мы получали. Будет ли это пособие облагаться? И пособие получают один раз - то есть одну ставку или три ставки?

 Посмотреть ответ

Оксана ( 1 Июль 2009)

Добрый день! Вопрос по оформлению трудовой. Работаю на пред-тии 2 года, это моя первая работа. При поступлении на работу я подавала чистую трудовую без единой записи. На днях я узнаю от сотрудников, что в их трудовых есть запись о том, что они учились там-то и там-то. До этой работы училась в университете 5 лет. До университета я нигде не работала. Хотелось бы узнать, делается ли запись в трудовую о том, что я училась? И кто должен делать эту запись - университет или мое первое место работы? На работе сослались на университет, а в университете не хочется показаться незнающим человеком. Помогите.

 Посмотреть ответ

Наталья ( 1 Июль 2009)

Какие права будет иметь мой муж на квартиру подаренную мне родителями ,если я его в ней пропишу,т.к. сейчас там никто не прописан? Может лучше прописать пока временно?

 Посмотреть ответ

Марина ( 1 Июль 2009)

Я патронажная медсестра в детском саду. Работаю на полставки. В 2008 году мне был предоставлен отпуск в количестве 31 дней. В этом году мне предоставляют отпуск 24 дня, объясняя , что я не имею права на дополнительные 7 дней отпуска , за вредные условия труда, из-за того , что работаю на неполную ставку. На какой отпуск я имею право?

 Посмотреть ответ

Баглай Дмитро Олексійович ( 1 Июль 2009)

Добрий день! Скажіть будь ласка,яка відповідальність передбачена за те,що я скористався послугами проститутки? Дякую.

 Посмотреть ответ

Виктория ( 1 Июль 2009)

Добрый день!Пожалуйста подскажите мне, как быть в такой ситуации. Я работаю на частном предприятии 6 месяцев,без оформления, и по причине постоянных штрафов,(причем не по моей вине) и постоянной задержки заработанной платы,которую в прямом смысле этого слова приходится выпрашивать у начальства,я решаюсь уволится,начальство настаивает на отработке двух недель, я не соглашаюсь,тогда начальство просто меня предупреждает,о том что заработанную зарплату вообще не выплатит. Я работаю в ночное время по 13-14 часов,соответственно никаких отчислений с моего имени не производилось,никаких премий не начислялось,только одни штрафы ,к тому же у меня малолетний ребенок возрастом трех лет,и я разведена, к тому же мое начальство проживает в том доме,где и я сама и прекрасно знает мое нелегкое материальное положение. Я слышала,что в трудовом законодательстве Украины,есть закон,который предусматривает мою ситуацию. Пожалуйста подскажите,как мне быть,что бы не отрабатывать две недели и при увольнении получить свои же деньги.Заранее Вас благодарю...

 Посмотреть ответ

Лиза ( 1 Июль 2009)

На предприятии издан приказ на переход с пятидневной рабочей недели (при 40-часовой рабочей неделе) на четырехдневную . Мне до пенсии чуть больше года. Уменьшение зарплаты повлечет уменьшение пенсии. Правомочен ли со стороны администрации такой перевод. Какими документами он должен быть оформлен

 Посмотреть ответ

Лиля ( 1 Июль 2009)

Добрый день, прочитала закон об отпусках и не очень поняла один момент. У меня один ребенок, ему 4 года, положено ли мне взять оплачиваемых 7 дней дополнительного отпуска на оздоровление или нет, т.к. в законе написано: "Відповідно до статті 182 прим.1 КЗпП жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років" Ребенка воспитываю в полноценной семье. Если мне положен такой отпуск, то в случае его не использования сумируется ли он за прошлый год и за этот или пропадает. Заранее спасибо.

 Посмотреть ответ

Татьяна ( 1 Июль 2009)

хочу знать можно ли остановить уголовное дело по краже ноутбука на улице если я являюсь потерпевшей. Дело еще не в суде а в следователя. Мне очень угрожают.

 Посмотреть ответ

Аня ( 1 Июль 2009)

Добрый день! Мне нужен Ваш совет! Я работала куръером по трудовому договору почти 2 года.Но в конце этого месяца меня поставили перед фактом,что меня уволили.Причину увольнения мне никто не объясняет и зарплату ,за отработаный месяц,выдавать отказываются.Как мне быть?

 Посмотреть ответ

Наталия ( 1 Июль 2009)

Здравствуйте!Не знаю как мне быть.Помогите пожалуйста с советом!Я работаю старшим продавцем в сети молодежной одежды. Магазинов целая сеть.Польша,Москва,Украина,Латвия.Наш офис находится во Львове,там наши трудовые,я работаю в Днепропетровске.В данный момент нахожусь в декрете за ребенком до з лет.Вчера позвонили мне с работы и сказали приехать и написать заявление на увольнение так-как магазин продлять аренду больше не может и трудовой договор тоже продлевать не будут(вообщем магазин в Днепропетровске-закрывают-но сама сеть то таботает).Как мне быть?Писат заявление, могут ли они сейчас меня вообще увольнять,выплатят ли мне они расчетные(у меня есть еще вроде не отгуляный отпуск).Заране СПАСИБО!!!!!!!!!

 Посмотреть ответ

Виктория (30 Июнь 2009)

В 2009 году закончила медучилище (бюджет), замужняя. Распределили на работу по специальности (акушерка) в поликлинику в поселке. Специфика работы включает патронажи по участку ,участок огромнейший , машины нет и не будет ,приходиться по бездорожью, трассе(без тротуаров) ходить пешком ...км ,в +30 - +40градусов, чуть не теряла сознание (раз вызывала такси -зарплата и такси....) ,места есть безлюдные (если добавить кризис и грабежи с разбоями) опасаюсь за свою жизнь(все-таки молодая девушка...) . Писала заявление на увольнение по собственному желанию - отказали. 1.Должна ли я отработать 2 года??? 2. У замужних свободный диплом??? 3. Плохие условия труда могут быть причиной для собственного желания???

 Посмотреть ответ

Евгения (30 Июнь 2009)

Добрый день! Я работаю в ВУЗе (государственном, но без бюджетного финансирования). Насколько правомерным является решение (и реализация этого решения) администрации ВУЗа положить деньги, поступившие от оплаты учебы студентами, на депозит? Зарание спасибо за ответ.

 Посмотреть ответ

Ирина (30 Июнь 2009)

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, какой порядок выплаты отпускных? Вернее, что делать, если их не выплачивают? Куда обращаться? И на какие компенсации я могу рассчитывать?

 Посмотреть ответ

Ирина (30 Июнь 2009)

Добрый день! Я уволилась 10 марта 2009 года по согласию сторон. В центре занятости зарегистрирована с 17 марта. Имею право получить выплату по безработице с момента регистрации в центре занятости, а не после истечения 90 дней? (Посколько КС отменил срок 90 дней при увольнении по согласию сторон) Что надо для этого сделать?

 Посмотреть ответ

валентина (30 Июнь 2009)

добрый день! подскажите, какую сумму мне должен платить центр занятости, если я попала под сокращение? общий стаж работы у меня 4 года, за последние 6 месяцев средняя зарплата составляет 1800 грн. после сокращения прошло 27 дней. с какого дня будет начисляться пособие? спасибо за ответ.

 Посмотреть ответ

ирина (30 Июнь 2009)

Добрый день! Подскажите, идет ли мне общий трудовой стаж, если я ушла в декрет из центра занятости по п.3 ст 31 Закона Украины "Про загальнообов*язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття". Далее мене сказали идти в совбез для получения всех выплат на ребенка, никаких записей в трудовую книжку не делали. Правильно ли это? Спасибо за ответ.

 Посмотреть ответ
← Ctrl
1…869870871872873874875876877…882
Ctrl →
 873 из 882 

Ищете работу?

Создайте резюме

Ищете персонал?

Добавьте вакансию

Другие документы

Часто ищут

© 2002 — 2025 «Jobs.ua»

Все права защищены.

↑ Наверх